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珀菲特企業(yè)管理
Karen /鄭老師
Teacher Introduction
【主講課程】:精益導(dǎo)入,中國制造遇上工業(yè)4.0--智能工廠,VSM價(jià)值流分析,精益物流與計(jì)劃控制,快速換型,防錯(cuò)技術(shù)等
【個(gè)人簡介】:劉江老師 珀菲特精益智造高級顧問,通用汽車全球精益黑帶大師、工業(yè)4.0實(shí)戰(zhàn)專家,曾任職于世界500強(qiáng)GM通用汽車生產(chǎn)運(yùn)營經(jīng)理、新產(chǎn)品平臺項(xiàng)目經(jīng)理;,曾任職于世界500強(qiáng)汽車零部件公司DELPHI供應(yīng)商管理亞太區(qū)高級經(jīng)理。
【常 駐 地】:上海
【主講課程】:《智能工廠規(guī)劃》、《中國制造2025》、《工業(yè)4.0與智能制造》、《智能制造與工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)》、《智能工廠與數(shù)字化車間打造》《智能制造與企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型》、《人工智能與行業(yè)應(yīng)用、發(fā)展趨勢》
【個(gè)人簡介】:董海濱老師 珀菲特精益智造高級顧問,長期從事工業(yè)4.0與智能制造工作實(shí)踐與理論研究十五年,500強(qiáng)企業(yè)及上市公司運(yùn)營與管理經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)任:海爾集團(tuán)好品海智工業(yè)服務(wù)平臺 資深顧問,現(xiàn)任:阿里巴巴集團(tuán)旗下天下網(wǎng)商 管理課程簽約導(dǎo)師。
【常 駐 地】:青島
【主講課程】:《管理者角色認(rèn)知》《基于績效的教練式員工輔導(dǎo)》《左右逢源-管理者溝通之道》《非人力資源的人力資源管理》《目標(biāo)管理與計(jì)劃執(zhí)行》《和而不同-新生代員工管理》《洞察人心-精準(zhǔn)面試技巧》《高效職場溝通技巧》《高效時(shí)間管理》《問題分析與解決》《預(yù)則立...
【個(gè)人簡介】:龍飛老師珀菲特領(lǐng)導(dǎo)力高級顧問,團(tuán)隊(duì)績效成果教練,曾任:米其林、固特異、伊士曼,19年500強(qiáng)外企中高層管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)
【常 駐 地】:上海
【主講課程】:《睿變-新經(jīng)理新起點(diǎn)》、《賦能型管理者》、《專業(yè)輔導(dǎo)技術(shù)》、《共啟合奏之路-協(xié)作與溝通》、(團(tuán)隊(duì)版、跨部門版、項(xiàng)目經(jīng)理版、新任經(jīng)理版)、《沖突管理》、《專業(yè)引導(dǎo)技術(shù)》、《引導(dǎo)工作坊設(shè)計(jì)與應(yīng)用》、《引導(dǎo)中的團(tuán)隊(duì)動(dòng)力發(fā)展》、《探詢技術(shù)在引導(dǎo)中的...
【個(gè)人簡介】:樂嘉菁老師 珀菲特高級團(tuán)隊(duì)引導(dǎo)師 行動(dòng)學(xué)習(xí)教練 培訓(xùn)師 擁有500強(qiáng)跨國公司18年的工作經(jīng)驗(yàn),在銷售、市場、人力資源等多個(gè)領(lǐng)域擔(dān)任管理工作。
【常 駐 地】:上海
【主講課程】:《出神入化——培訓(xùn)師授課技巧》、《基于情境的企業(yè)微課設(shè)計(jì)與開發(fā)》、《上接需求,下接績效—內(nèi)訓(xùn)師課程設(shè)計(jì)與開發(fā)》、《笑傲職場,結(jié)構(gòu)化工作匯報(bào)技巧》、《魔力演說,富有影響力的商務(wù)演說》、《從入門到精通——商務(wù)精英PPT制作與呈現(xiàn)》
【個(gè)人簡介】:司馬老師 珀菲特TTT培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)專家,商務(wù)演說實(shí)戰(zhàn)專家,20年培訓(xùn)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),曾任:霍尼韋爾有限公司(世界500強(qiáng))| 華東區(qū)人才發(fā)展經(jīng)理
【常 駐 地】:蘇州
【主講課程】:《培訓(xùn)師技巧之旅》、《學(xué)習(xí)地圖開發(fā)》、《經(jīng)驗(yàn)萃取 i-FASTER》、《課程設(shè)計(jì)與開發(fā)》、《內(nèi)訓(xùn)師技巧訓(xùn)練》
【個(gè)人簡介】:徐亮老師 珀菲特TTT高級顧問,講師從事人力資源、組織發(fā)展的工作長達(dá) 17 年,其中歷任羅氏制藥、先靈藥業(yè)(現(xiàn)-拜耳)、艾默生電氣的中國地區(qū)培訓(xùn)及發(fā)展管理者角色。
【常 駐 地】:上海
【主講課程】:《高周轉(zhuǎn)快交付--高效庫存管理實(shí)戰(zhàn)技巧》、《數(shù)字化供應(yīng)鏈與產(chǎn)銷協(xié)同》、《快周轉(zhuǎn)高交付:柔性生產(chǎn)計(jì)劃與物料控制》、《敏捷供應(yīng)鏈戰(zhàn)略高層研討工作坊》、《從零起步,供應(yīng)鏈管理科普沙盤工作坊》
【個(gè)人簡介】:高上老師 珀菲特供應(yīng)鏈管理專家,曾先后任職于西門子(城市樓宇快消事業(yè)部)、舍弗勒(汽車事業(yè)部)等知名外企的供應(yīng)鏈經(jīng)理,15年以上制造業(yè)供應(yīng)鏈管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),擁有數(shù)年跨國公司管理經(jīng)驗(yàn)。
【常 駐 地】:蘇州
【主講課程】:數(shù)字化時(shí)代,供應(yīng)鏈管理核心與創(chuàng)新 (主數(shù)據(jù)架構(gòu)、需求預(yù)測、供應(yīng)鏈網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃與計(jì)劃、產(chǎn)能與排程、端到端產(chǎn)銷協(xié)同、智慧物料補(bǔ)貨計(jì)劃,采購管理與交易,庫存管理與質(zhì)量提升等,可以靈活組合)
【個(gè)人簡介】:柴雋老師,珀菲特供應(yīng)鏈管理專家,現(xiàn)任一科技公司, 采購與供應(yīng)鏈高級咨詢總監(jiān),曾擔(dān)亞什蘭亞太區(qū)供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃與計(jì)劃流程總監(jiān),先后服務(wù)??松梨?、BP、亞什蘭、賽默飛等世界五百強(qiáng)企業(yè)。
【常 駐 地】:上海
【主講課程】:《職責(zé)與角色》、《班組日常管理》、《新生代員工管理》、《一線領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)管理》、《溝通的藝術(shù)》、《精益生產(chǎn)》、《5S及目視化管理》、《問題分析與解決》、《現(xiàn)場改善實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》、《贏在基層-班組長管理的五大劍法》
【個(gè)人簡介】:康建平老師 珀菲特生產(chǎn)-質(zhì)量-管理持續(xù)改善專家,曾在世界500強(qiáng)亞太區(qū):擔(dān)任企業(yè)生產(chǎn)工程師、生產(chǎn)經(jīng)理、生產(chǎn)廠長等要職
【常 駐 地】:蘇州
【主講課程】:《TWI一線管理人員技能提升》《生產(chǎn)流程的改善和生產(chǎn)效率的提高》《提升生產(chǎn)經(jīng)理的管理技能與技巧(高階管理)》《多品種小批量的生產(chǎn)計(jì)劃與排程管理》
【個(gè)人簡介】:張銘老師 珀菲特生產(chǎn)管理專家,早年畢業(yè)于同濟(jì)大學(xué),后赴德國學(xué)習(xí),獲得ULM大學(xué)工業(yè)工程學(xué)碩士學(xué)位, 并進(jìn)入德國Mannasman公司實(shí)踐,并接受其嚴(yán)格的專業(yè)培訓(xùn)。同時(shí)張先生是東華大學(xué)管理學(xué)碩士,其先后在財(cái)富500強(qiáng)的兩家美資、多家英、德資企...
【常 駐 地】:上海
【主講課程】:《FDT-克服團(tuán)隊(duì)協(xié)作的五大機(jī)能障礙》、《引導(dǎo)組織變革工作坊》、《領(lǐng)越領(lǐng)導(dǎo)力》、《高效會議引導(dǎo)》
【個(gè)人簡介】:邵衫老師 珀菲特高級引導(dǎo)師,IAF認(rèn)證CPF國際職業(yè)引導(dǎo)師,組織變革認(rèn)證引導(dǎo)師,擁有3年大學(xué)講師、14年外企制造業(yè)人力資源總監(jiān)及7年咨詢公司高級咨詢顧問工作經(jīng)驗(yàn)。
【常 駐 地】:上海
【主講課程】:TTT、人力資源問題解決、心理測評運(yùn)用、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與成長、WORKSHOP、世界咖啡、創(chuàng)新引導(dǎo)等領(lǐng)域針對企業(yè)需求提供個(gè)性化定制培訓(xùn)服務(wù)。
【個(gè)人簡介】:呂子杰老師 珀菲特高級引導(dǎo)師,DISC認(rèn)證講師 、Marketplace認(rèn)證講師,北京電視臺?唐伯虎點(diǎn)秋香 現(xiàn)場專家
【常 駐 地】:上海
KEY WORDS OF TEACHER
Corporate Training Instructor
內(nèi)訓(xùn)邀請:
【主講課程】:《慧眼識人——企業(yè)高效招聘面試技巧》《績效致勝——企業(yè)戰(zhàn)略績效管理體系構(gòu)建及落地》《人才致勝——任職資格管理體系構(gòu)建及落地實(shí)踐》《從技術(shù)骨干走向管理精英——管理者的角色認(rèn)知》《新時(shí)代非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》《有話好說——職場高效溝通技...
【個(gè)人簡介】:高永華老師 人力資源管理實(shí)戰(zhàn)專家上海財(cái)經(jīng)大學(xué)MBA20年人力資源管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)國家二級人力資源管理師HayGroup(合益)認(rèn)證崗位評估師蘇州園區(qū)獨(dú)墅湖科教創(chuàng)新區(qū)外聘企業(yè)導(dǎo)師曾任:華為(世界500強(qiáng))|HRBP曾任:天...
【常 駐 地】:蘇州
內(nèi)訓(xùn)邀請:
【主講課程】:《順勢而為—基于戰(zhàn)略和人才導(dǎo)向的人力資源規(guī)劃實(shí)戰(zhàn)》《調(diào)兵遣將—人才盤點(diǎn)實(shí)戰(zhàn)和應(yīng)用》《使命必達(dá)—戰(zhàn)略導(dǎo)向型績效體系設(shè)計(jì)》《與日俱新—基于人力資源數(shù)據(jù)分析的人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型》《知人善任—非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》《人效核能—可落地的激勵(lì)機(jī)...
【個(gè)人簡介】:馬超老師 組織與人力資源管理專家15年企業(yè)人力資源管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)西安交通大學(xué)(雙一流)碩士國家二級心理咨詢師曾任:上海羅蘭貝格(全球戰(zhàn)略咨詢市場前十) | 咨詢項(xiàng)目經(jīng)理曾任:UT斯達(dá)康通訊(上市) | UU大學(xué)...
【常 駐 地】:北京
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【主講課程】:《非人力經(jīng)理的人力資源管理》《金牌面試官的四項(xiàng)全能修煉》《精“薪”設(shè)計(jì)——薪酬體系搭建與迭代實(shí)戰(zhàn)》《國企改制與三能機(jī)制政策解讀及落地實(shí)戰(zhàn)》《贏在績效——績效管理體系的設(shè)計(jì)與實(shí)踐》《明師優(yōu)徒--導(dǎo)師帶教手冊開發(fā)》《極簡績效-管理者必備的績效領(lǐng)...
【個(gè)人簡介】:王穎老師 人力資源管理實(shí)戰(zhàn)專家15年企業(yè)人才管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)《明師優(yōu)徒:企業(yè)師崗位導(dǎo)師帶教體系》版權(quán)聯(lián)創(chuàng)導(dǎo)師《極簡績效》認(rèn)證導(dǎo)師在編在職公立大學(xué)/副教授雙一流大學(xué)/人力資源管理碩士國央企三項(xiàng)制度改革特聘專家國家高級人力資源管理師|國...
【常 駐 地】:北京
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【主講課程】:組織人才管理:《金牌面試官》《戰(zhàn)略人力資源管理》《OD-組織與人才盤點(diǎn)》《非人力資源的人力資源管理》《HR人才發(fā)展體系建立與實(shí)施》《人力資源如何上接戰(zhàn)略下促業(yè)績創(chuàng)新管理》《識人有術(shù),選人有道——內(nèi)部選才與外部招聘》《OD與HR專家課-人力資...
【個(gè)人簡介】:蘇潔老師 組織人才發(fā)展專家20年組織人才發(fā)展實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)19年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)過2000人以上的團(tuán)隊(duì)15年管理者培養(yǎng)與輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),在企業(yè)中發(fā)展1300位中高管浙江大學(xué)高管進(jìn)修班領(lǐng)導(dǎo)力講師社會科學(xué)院大...
【常 駐 地】:北京
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【主講課程】:【版權(quán)課或產(chǎn)品】《U型領(lǐng)導(dǎo)力??——企業(yè)熵減之路》 線下親授10天+線上輔導(dǎo)4次《知識傳承寶??——企業(yè)“傳幫帶”落地六大秘籍》 線下親授6天+線上輔導(dǎo)6次 ...
【個(gè)人簡介】:《U型領(lǐng)導(dǎo)力??》版權(quán)認(rèn)證導(dǎo)師領(lǐng)越?領(lǐng)導(dǎo)力認(rèn)證講師國家ISP?認(rèn)證績效改進(jìn)師引導(dǎo)式?學(xué)習(xí)地圖項(xiàng)目認(rèn)證講師6Ds將培訓(xùn)轉(zhuǎn)化為商業(yè)結(jié)果版權(quán)認(rèn)證導(dǎo)師心理咨詢師、企業(yè)培訓(xùn)師、人力資源管理師中國管理科學(xué)研究院智庫專家北京大學(xué)MBA江西總裁班特約講師&...
【常 駐 地】:無錫
內(nèi)訓(xùn)邀請:
【主講課程】:2023年王老師個(gè)人精選教學(xué)重點(diǎn)主題如下:變革領(lǐng)導(dǎo)力︰變動(dòng)時(shí)代領(lǐng)導(dǎo)人有效帶領(lǐng)變革的黃金八步驟(2天)攻心至上的領(lǐng)導(dǎo)力修練︰中高層管理者領(lǐng)導(dǎo)力強(qiáng)化訓(xùn)練(2天)帶人帶心的領(lǐng)導(dǎo)力︰個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格與敏感度提升訓(xùn)練(3-5天)從專業(yè)麻雀成為管理鳳凰︰從...
【個(gè)人簡介】:資格認(rèn)證:中國生產(chǎn)力中心經(jīng)營管理顧問師中華專案管理學(xué)會認(rèn)證項(xiàng)目管理師日本產(chǎn)業(yè)訓(xùn)練協(xié)會(JITA)認(rèn)證MTP合格優(yōu)秀講師美國Training House MAP(主管管理才能評鑒)合格講師美國培訓(xùn)認(rèn)證協(xié)會AACTP企業(yè)培訓(xùn)師國際認(rèn)證資 深教練...
【常 駐 地】:上海
內(nèi)訓(xùn)邀請:
【主講課程】:《高效能團(tuán)隊(duì)建設(shè)與員工執(zhí)行力提升》《“活用”教練技術(shù)——成為卓越領(lǐng)導(dǎo)者》《疫情常態(tài)化——如何開啟高效遠(yuǎn)程辦公模式?》《新經(jīng)理人培訓(xùn)——基于崗位勝任力的自我角色管理》《人才供應(yīng)鏈打造——從人才盤點(diǎn)到人才運(yùn)營》《HR三支柱——HRBP如何與業(yè)務(wù)...
【個(gè)人簡介】:陳軍老師 人才管理實(shí)戰(zhàn)專家15年企業(yè)團(tuán)隊(duì)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)10年人才發(fā)展項(xiàng)目實(shí)操經(jīng)驗(yàn)LinkedIn認(rèn)證面試官IBM任職資格與崗位價(jià)值評估項(xiàng)目實(shí)施顧問曾任:LinkedIn 領(lǐng)英(微軟旗下)| 深圳創(chuàng)新中心副總經(jīng)理曾任:豐...
【常 駐 地】:深圳
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【主講課程】:《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》《阿里政委賦能業(yè)務(wù)的落地寶典》《目標(biāo)管理與達(dá)成——OKR企業(yè)落地四步法》《卓越HRBP的成長——賦能業(yè)務(wù)的五項(xiàng)修煉》《阿里巴巴腿部管理三板斧》(工作坊)《阿里巴巴腰部管理三板斧》(工作坊)《卓越企業(yè)文化設(shè)計(jì)和...
【個(gè)人簡介】:葉新麗老師 人力資源管理實(shí)戰(zhàn)專家華中科技大學(xué)碩士19年人力資源管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)IPP國際績效改進(jìn)師曾任:華住酒店集團(tuán)(全球酒店集團(tuán)7強(qiáng))丨HRD曾任:阿里巴巴集團(tuán)丨區(qū)域大政委?擅長領(lǐng)域:績效管理、人才梯隊(duì)搭建、HRBP人...
【常 駐 地】:武漢
內(nèi)訓(xùn)邀請:
【主講課程】:《與人為伴:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》《點(diǎn)睛之學(xué):打造頂尖面試官》《結(jié)果為王:承接戰(zhàn)略落地的績效管理》《精兵強(qiáng)將:搭建高效人才梯隊(duì)體系》《實(shí)戰(zhàn)為基:建設(shè)訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合的培訓(xùn)體系》《鼎固革新:數(shù)字化思維的HR管理》《思行合一:讓企業(yè)文化系統(tǒng)“活...
【個(gè)人簡介】:蘇毅老師 組織與人力資源管理專家18年企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn)北京大學(xué)企業(yè)管理研究生中英雙語授課曾任:艾默生網(wǎng)絡(luò)能源(世界500強(qiáng))|大中華區(qū)培訓(xùn)發(fā)展總經(jīng)理曾任:戴爾中國有限公司(世界500強(qiáng))|高級人力資源顧問曾任:廣田控股集團(tuán)(...
【常 駐 地】:上海
內(nèi)訓(xùn)邀請:
【主講課程】:《創(chuàng)新轉(zhuǎn)型:OKR敏捷績效管理》《打通戰(zhàn)略到執(zhí)行:戰(zhàn)略績效管理》《帶好隊(duì)伍:績效輔導(dǎo)與人才培養(yǎng)》《結(jié)果導(dǎo)向:基于目標(biāo)達(dá)成的績效管理》《HR進(jìn)階:三支柱轉(zhuǎn)型升級和HRBP的全面賦能》工作坊:《戰(zhàn)略規(guī)劃與解碼工作坊》《績效目標(biāo)落地工作坊》《跨部...
【個(gè)人簡介】:倪榮華 組織績效與人才發(fā)展專家對成長期企業(yè)從0-1構(gòu)建組織系統(tǒng),規(guī)模企業(yè)從1-N發(fā)展組織能力有深入實(shí)踐和研究中南大學(xué)碩士中國人民大學(xué)首席人才官(CHO)研修廣東省人力資源專家?guī)斐蓡T伊利集團(tuán)(中國500強(qiáng))特聘外部顧問國際行動(dòng)教練...
【常 駐 地】:深圳
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