波多无码193尤物在线_性无码专区一级_日韩亚洲av人人夜夜澡人人爽_不打码成 人影片在线观看

培訓講師

Teacher Introduction

企業(yè)內訓課關鍵詞

KEY WORDS OF In-house training

培訓地址：
關鍵字：

  • 蘇建偉簡介

  • 蘇建偉課程

  • 蘇建偉視頻

  • 聯(lián)系方式

    珀菲特顧問|蘇建偉老師

    講師簡介 / About the Program Leader

    法學碩士，畢業(yè)于華東政法大學法律系。系世界500強企業(yè)上海汽車工業(yè)（集團）總公司企業(yè)法律顧問；高級經濟師。勞動合同法、經濟合同法專家，CCTV12法律頻道《法律講堂》特邀客座教授。蘇老師長期在上海汽車集團從事行政及法律事務領導工作，積累了大量的企業(yè)經濟法律實務經驗。曾服務于上海通用汽車有限等公司、上海匯眾汽車制造公司，擔任人力資源部、法律事務部總監(jiān)，現任集團企業(yè)法律顧問。景：                                              
    法學碩士，上海汽車工業(yè)（集團）總公司培訓中心高級經濟師，國家級資質的企業(yè)法律顧問，CCTV12法律頻道特邀專家。 蘇老師長期從事企業(yè)法律事務及行政領導工作，有著豐富的企業(yè)法律實務經驗，他的授課詼諧幽默、通俗易懂、實用易操作，曾為上海貝爾、上海大眾、上海通用、德國萊尼、得爾福汽車、艾默生管道制造、艾默生（沈陽）谷輪、中美延鋒偉世通等100多家中外企事業(yè)單位提供法律實務培訓。

    授課風格：幽默生動，簡明易懂。

    培訓課程 / Training courses

    《企業(yè)用工管理與風險控制》
    《企業(yè)采購銷售管理中的法律風險防范》
    《公司商業(yè)秘密保護與競業(yè)限制實務操作》
    《集團公司內部控制與風險管理》
    《非法務人員的法務培訓》
    《采購項目管理及合同法律風險防范》
    《勞動法與新社保法應用實務》
    《員工關系與績效管理、薪酬設計操作實務》
    《職工獎懲與工傷、病假員工管理及責任的控制》


    代表性客戶 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

    上海貝爾阿爾卡特股份有限公司、上海大眾汽車股份有限公司、德國萊尼（中國）電子有限公司、德爾福汽車零部件中國工廠、艾默生管道制造（上海）有限公司、艾默生（沈陽）谷輪冷凍機有限公司、中美延鋒偉世通汽車飾件有限公司、華東理工大學（國際貨運專業(yè)）、上海電視大學（工商管理專業(yè)）、上海人事局“緊缺人才培訓工程聯(lián)席會議辦公室”等近200多家中外企事業(yè)單位提供人力資源實務培訓或編寫相關教材。


    ● 學員評論1：第一次如此完整、系統(tǒng)的接觸到經濟合同簽訂履行技巧；非常有效，能夠解決實際問題；對合同的利用闡述的非常棒，把復雜難懂的法律條款通過合同簽訂的技巧給講活了，過去沒想到其中還有如此多的門道......
    ——周燁 總經理 上海摩彩涂料制造有限公司
    ● 學員評論2：蘇老師專業(yè)基礎扎實，實戰(zhàn)經驗豐富，語言生動，此次講座很有針對性，而且重點突出，主次明確，不僅能讓我們對勞動合同法有更深入的領會，而且能進一步指導實際工作，對目前正在進行的有關工作有很大啟發(fā)性。百朗課程組織很不錯！
    ——李曉芳  總經理辦公室主管  滄州嘉泰物業(yè)發(fā)展有限公司 
    ● 學員評論3：“如何在簽訂合同時利用隱蔽的條件保證自身利益，同時又不讓客戶反感”是最困惑、最難解決的問題，聽課后，以上問題得到了很好的解決，在實際操作中能避免并使客戶滿意。
    ——承黎明  總經理  蘇州沃斯汀新材料有限公司 
    ● 學員評論4：聽您一堂課，受益匪淺。乏味的理論在您的課中卻妙趣橫生，讓我看到了一位法學大家的風采。一直以來，在追求“高薪”的工作中迷失方向，聽完課后才發(fā)現自己只是井底之蛙。
    ——姜英杰  采購部經理  上海天合汽車安全系統(tǒng)有限公司
    ● 學員評論5：蘇老師，您好！我是2010年11月參加珀菲特培訓的天津的學員。作為一個公司的人力資源部經理參加過類似的培訓很多，包括哈佛大學經濟學博士，現為長江商學院經濟學及人力資源學教授王一江教授的課程我也聽過，但您的課程不論是從法律法規(guī)角度、勞動法角度、還是人力資源的戰(zhàn)略角度都給我留下很深的印像。確切的說，兩天的時間太短，我覺得您身上的好多正義、學問。我們還沒有學到這也是我個人的遺憾。
    參加完您的課程我的第一個反饋就是，如果能有幸成為您的下屬（挺羨慕現在您下層級的人力資源的管理人員的）我覺得在人力資源這個領域發(fā)展下去的話，都是一種資本和幸運。
    上班后的第一件事情也是和我的老板炫耀這次的培訓費沒有白支出，我的老板是一個愛“才”如命的人，他也被我感染，希望有機會能領略您的風采。
    我希望以后能多參加您的課程，不光是勞動法規(guī)的，還有關于績效、薪酬設計的，我想這些都將對我終生受益。
    在這里，我祝蘇老師工作永遠順利，有機會再參加您的課程，并能在今后的工作中能給我提撥和指點。
    謝謝您能抽出百忙的時間能讀到我的郵件，并能長期聯(lián)絡。
    ——Thanks and best regards, Lisa Cao /曹鴻莉 SEVEN(TIANJIN)INDUSTRIAL CO.,LTD

推薦講師

Recommended instructor

數字化搭建企業(yè)學習平臺，加速人才培養(yǎng)

專屬云大學，一鍵部署，智能配課，千人千面

1.點擊下面按鈕復制微信號

13382173255

點擊復制微信號

珀菲特企業(yè)管理
Karen /鄭老師