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一級分類 課程名稱 培訓地址 培訓時間 培訓費用 培訓時長
02-人力資源及行政管理系列 薪酬設計與降本增效——激勵性薪酬體系設計# 上海 2025年03月15日 2400/人 1天
02-人力資源及行政管理系列 績效實戰(zhàn)方案班——績效制度、指標分解、績效合同# 上海 2025年03月13~14日 4800/人 2天
02-人力資源及行政管理系列 企業(yè)績效考核與薪酬體系設計實戰(zhàn)特訓班 上海 2025年03月13~15日 6800/人 3天
02-人力資源及行政管理系列 全面薪酬體系模式設計（電腦實操版）# 上海 2025年05月24~25日 4580/人 2天
02-人力資源及行政管理系列 以目標為導向的績效考核指標設定與績效面談 上海 2025年06月10~11日 4800/人 2天
02-人力資源及行政管理系列 薪酬設計與降本增效——激勵性薪酬體系設計# 上海 2025年09月20日 2400/人 1天
02-人力資源及行政管理系列 績效實戰(zhàn)方案班——績效制度、指標分解、績效合同# 上海 2025年09月18~19日 4800/人 2天
02-人力資源及行政管理系列 企業(yè)績效考核與薪酬體系設計實戰(zhàn)特訓班 上海 2025年09月18~20日 6800/人 3天
02-人力資源及行政管理系列 基于戰(zhàn)略的全面績效管理 上海 2025年09月16~17日 4800/人 2天
02-人力資源及行政管理系列 薪酬與福利體系建設 上海 2025年11月25日 2500/人 1天
02-人力資源及行政管理系列 薪酬設計與降本增效——激勵性薪酬體系設計# 上海 2025年12月13日 2400/人 1天
02-人力資源及行政管理系列 績效實戰(zhàn)方案班——績效制度、指標分解、績效合同# 上海 2025年12月11~12日 4800/人 2天
02-人力資源及行政管理系列 企業(yè)績效考核與薪酬體系設計實戰(zhàn)特訓班 上海 2025年12月11~13日 6800/人 3天
02-人力資源及行政管理系列 全面薪酬體系模式設計（電腦實操版）# 上海 2025年12月27~28日 4580/人 2天

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Karen /鄭老師