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珀菲特企業(yè)管理
Karen /鄭老師
KEY WORDS OF Corporate Training
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13382173255(Karen鄭老師)
課程大綱| Course Outline
第一部分:人工智能對汽車行業(yè)和出行服務(wù)的整體影響
1. 市場趨勢與消費(fèi)者期望的變化
· 智能出行體驗(yàn)的需求
o 消費(fèi)者越來越期待無縫連接的出行體驗(yàn),包括自動(dòng)駕駛、車聯(lián)網(wǎng)、個(gè)性化服務(wù)等。這些需求推動(dòng)了汽車制造商和服務(wù)提供商不斷創(chuàng)新。
o 隨著城市化進(jìn)程加快,交通擁堵問題日益嚴(yán)重,智能化的出行解決方案成為緩解這一問題的重要手段。
o 案例分析:Waymo(谷歌旗下的自動(dòng)駕駛公司)通過其先進(jìn)的自動(dòng)駕駛技術(shù),已經(jīng)在多個(gè)城市推出了無人駕駛出租車服務(wù)。用戶可以通過手機(jī)應(yīng)用程序預(yù)約車輛,享受無需司機(jī)的便捷出行體驗(yàn)。該服務(wù)不僅提高了出行效率,還減少了交通事故的發(fā)生率。
2. 供應(yīng)鏈與制造流程的革新
· 智能制造與生產(chǎn)效率提升
o AI驅(qū)動(dòng)的智能制造系統(tǒng)可以實(shí)時(shí)監(jiān)控生產(chǎn)線上的每一個(gè)環(huán)節(jié),預(yù)測設(shè)備故障,優(yōu)化生產(chǎn)計(jì)劃,從而大幅提高生產(chǎn)效率。
o 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的產(chǎn)品生命周期管理(PLM)可以幫助企業(yè)更好地跟蹤產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和售后服務(wù),實(shí)現(xiàn)全生命周期的優(yōu)化。
o 案例分析:寶馬集團(tuán)在其工廠中引入了AI支持的質(zhì)量控制系統(tǒng),利用機(jī)器視覺技術(shù)檢測零部件的質(zhì)量,并通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化生產(chǎn)工藝。結(jié)果表明,該系統(tǒng)的應(yīng)用顯著降低了次品率,并縮短了新產(chǎn)品上市的時(shí)間。
第二部分:汽車智能體和企業(yè)智能體
1. 汽車智能體的發(fā)展路徑
· 從輔助駕駛到完全自動(dòng)駕駛
o 自動(dòng)駕駛技術(shù)正在經(jīng)歷從L2級(jí)(部分自動(dòng)化)向L5級(jí)(完全自動(dòng)化)的演進(jìn)。每一級(jí)別的提升都帶來了更多的功能和更高的安全性要求。
o 車聯(lián)網(wǎng)技術(shù)使得車輛能夠與其他車輛、基礎(chǔ)設(shè)施以及云端進(jìn)行通信,形成一個(gè)智能交通生態(tài)系統(tǒng)。
o 案例分析:奧迪推出的Traffic Light Information系統(tǒng),利用車聯(lián)網(wǎng)技術(shù)讓車輛與交通信號(hào)燈進(jìn)行通信,提供實(shí)時(shí)的紅綠燈狀態(tài)信息,幫助駕駛員優(yōu)化行駛路線,減少等待時(shí)間。這不僅提升了用戶體驗(yàn),還有助于緩解交通擁堵。
2. 企業(yè)智能體的概念與實(shí)踐
· 構(gòu)建智能化的企業(yè)運(yùn)營平臺(tái)
o 通過整合大數(shù)據(jù)和AI技術(shù),企業(yè)可以創(chuàng)建智能化的運(yùn)營平臺(tái),實(shí)現(xiàn)資源的最優(yōu)配置、成本控制和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警。
o 基于AI的企業(yè)洞察力提升,幫助企業(yè)更精準(zhǔn)地了解市場需求,制定有效的營銷策略,并提供個(gè)性化的客戶服務(wù)。
o 案例分析:福特汽車公司利用AI技術(shù)建立了全球供應(yīng)鏈管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)了對全球各地供應(yīng)商的實(shí)時(shí)監(jiān)控和數(shù)據(jù)共享。該系統(tǒng)不僅提高了供應(yīng)鏈的透明度,還增強(qiáng)了應(yīng)對突發(fā)事件的能力,如疫情期間的供應(yīng)鏈中斷問題得到了有效緩解。
第三部分:AI對組織形式和組織協(xié)同變革的影響
1. 組織架構(gòu)的適應(yīng)性調(diào)整
· 靈活、扁平化的組織結(jié)構(gòu)
o 在快速變化的市場環(huán)境中,傳統(tǒng)的層級(jí)式組織結(jié)構(gòu)顯得過于僵化。企業(yè)需要轉(zhuǎn)向更加靈活、扁平化的組織結(jié)構(gòu),以更快響應(yīng)市場變化。
o 引入敏捷開發(fā)方法論,鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)自主決策,加速產(chǎn)品迭代周期,提升創(chuàng)新能力。
o 案例分析:豐田公司在其內(nèi)部推行了“豐田新全球架構(gòu)”(TNGA),這是一種基于模塊化設(shè)計(jì)理念的全新生產(chǎn)方式。通過這種方式,豐田不僅提高了生產(chǎn)效率,還縮短了新車開發(fā)周期,使其能夠更快推出符合市場需求的新車型。
2. 跨部門協(xié)作的新模式
· 數(shù)據(jù)共享機(jī)制的重要性
o 數(shù)據(jù)是現(xiàn)代企業(yè)的核心資產(chǎn),建立高效的數(shù)據(jù)共享機(jī)制對于打破信息孤島、促進(jìn)跨部門協(xié)作至關(guān)重要。
o 利用AI技術(shù)實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的自動(dòng)采集、處理和分析,為企業(yè)決策提供科學(xué)依據(jù),增強(qiáng)各部門之間的協(xié)同效應(yīng)。
o 案例分析:大眾汽車集團(tuán)通過建立統(tǒng)一的數(shù)據(jù)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)了各業(yè)務(wù)部門間的數(shù)據(jù)共享。該平臺(tái)不僅提升了內(nèi)部溝通效率,還促進(jìn)了不同品牌之間的技術(shù)交流和資源共享,形成了強(qiáng)大的協(xié)同效應(yīng)。
3. 文化轉(zhuǎn)型與人才戰(zhàn)略
· 培養(yǎng)新型人才
o 在AI時(shí)代,企業(yè)需要更多具備跨界技能的人才,如數(shù)據(jù)科學(xué)家、算法工程師等。因此,人才培養(yǎng)和引進(jìn)成為企業(yè)戰(zhàn)略的重要組成部分。
o 構(gòu)建開放包容的企業(yè)文化,鼓勵(lì)員工提出創(chuàng)新想法,營造積極的學(xué)習(xí)氛圍。
o 案例分析:戴姆勒集團(tuán)通過設(shè)立內(nèi)部創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室,為員工提供了探索新技術(shù)的空間和支持。該實(shí)驗(yàn)室不僅激發(fā)了員工的創(chuàng)造力,還吸引了大量外部優(yōu)秀人才加入,推動(dòng)了企業(yè)在電動(dòng)化和智能化領(lǐng)域的快速發(fā)展。
第四部分:未來展望與挑戰(zhàn)應(yīng)對
1. 技術(shù)發(fā)展趨勢預(yù)測
· 新興技術(shù)對AI發(fā)展的潛在影響
o 量子計(jì)算、5G等新興技術(shù)將為AI帶來前所未有的計(jì)算能力和網(wǎng)絡(luò)帶寬,進(jìn)一步拓展AI的應(yīng)用場景。
o 可能出現(xiàn)的新應(yīng)用場景及其商業(yè)價(jià)值,如虛擬現(xiàn)實(shí)(VR)、增強(qiáng)現(xiàn)實(shí)(AR)在車內(nèi)娛樂系統(tǒng)中的應(yīng)用。
o 案例分析:梅賽德斯-奔馳正在研發(fā)基于5G網(wǎng)絡(luò)的車載娛樂系統(tǒng),該系統(tǒng)能夠提供高清視頻流、在線游戲等多種娛樂功能,極大地提升了乘客的乘車體驗(yàn)。隨著5G網(wǎng)絡(luò)的普及,這種高帶寬、低延遲的應(yīng)用將成為未來的主流趨勢。
2. 法規(guī)政策環(huán)境考量
· 各國立法進(jìn)展及其對企業(yè)的影響
o 各國政府針對自動(dòng)駕駛、數(shù)據(jù)隱私等領(lǐng)域的立法進(jìn)程直接影響企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新方向和發(fā)展速度。
o 企業(yè)需要密切關(guān)注法規(guī)動(dòng)態(tài),確保在合規(guī)框架內(nèi)最大化AI的應(yīng)用潛力。
o 案例分析:通用汽車在歐洲市場推出Super Cruise自動(dòng)駕駛系統(tǒng)時(shí),必須遵守歐盟嚴(yán)格的GDPR(通用數(shù)據(jù)保護(hù)條例)。為此,該公司采取了一系列措施,如匿名化處理用戶數(shù)據(jù),確保符合當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)要求,從而順利推進(jìn)自動(dòng)駕駛技術(shù)的商業(yè)化應(yīng)用。
3. 社會(huì)責(zé)任與倫理問題
· 討論AI帶來的社會(huì)議題
o 隨著AI技術(shù)的廣泛應(yīng)用,隱私保護(hù)、就業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等社會(huì)問題逐漸顯現(xiàn)。企業(yè)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任,積極參與相關(guān)議題的討論和解決。
o 制定明確的倫理準(zhǔn)則,指導(dǎo)AI技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)用,確保技術(shù)造福人類。
o 案例分析:沃爾沃汽車公司承諾在2025年前實(shí)現(xiàn)所有新車型都配備高級(jí)駕駛輔助系統(tǒng)(ADAS),并在設(shè)計(jì)過程中充分考慮行人安全和隱私保護(hù)。該公司還積極參與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定,推動(dòng)整個(gè)行業(yè)的健康發(fā)展。通過這種方式,沃爾沃不僅提升了品牌形象,還贏得了消費(fèi)者的信任和支持。
講師背景| Introduction to lecturers
ChatGPT與人工智能實(shí)戰(zhàn)專家-尹智老師
(荷蘭Utrecht大學(xué)MBI, 大數(shù)據(jù)&AI專家,人工智能布道師)
背景介紹:
? 上海人工智能技術(shù)協(xié)會(huì)特聘首席咨詢顧問
? 上海人工智能研究院專家講師
? 上海市人工智能技術(shù)協(xié)會(huì)青少年AI教育首席專家
? 上海市元宇宙產(chǎn)業(yè)發(fā)展專家咨詢委員會(huì)專家
? 上海市電競協(xié)會(huì)首席AI專家
? 臨港產(chǎn)業(yè)大學(xué)客座教授
? 原商湯科技智能產(chǎn)業(yè)研究院首席架構(gòu)師
? Oracle Master企業(yè)架構(gòu)師
? 原惠普企業(yè)服務(wù)新形態(tài)IT首席架構(gòu)師
實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn):
尹智先生是上海人工智能技術(shù)協(xié)會(huì)特聘首席咨詢顧問,上海人工智能研究院專家講師,上海市元宇宙產(chǎn)業(yè)發(fā)展專家咨詢委員會(huì)專家,合肥元宇宙產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長單位負(fù)責(zé)人,貴州大數(shù)據(jù)專家委員會(huì)委員,臨港產(chǎn)業(yè)大學(xué)客座教授。曾任商湯科技智能產(chǎn)業(yè)研究院首席架構(gòu)師,德勤Oracle CX首席架構(gòu)師,惠普企業(yè)新形態(tài)IT首席架構(gòu)師,Oracle Master企業(yè)架構(gòu)師。
尹智老師專注在人工智能戰(zhàn)略和架構(gòu)規(guī)劃、元宇宙產(chǎn)業(yè)規(guī)劃及落地,數(shù)字化客戶體驗(yàn), 以及AI及大數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的新形態(tài)ICT架構(gòu)規(guī)劃和咨詢落地,有超過18年在中國大陸和荷蘭的職業(yè)經(jīng)驗(yàn)。先后服務(wù)過世界頂級(jí)的通訊和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及方案商,世界頂級(jí)的咨詢和審計(jì)服務(wù)公司和企業(yè)軟件公司。
授課風(fēng)格:
尹智老師的課程深入淺出,視野宏大,案例研究豐富,分析精彩,講解幽默風(fēng)趣,用企業(yè)和政府的語言,把抽象的人工智能和元宇宙理論知識(shí)與產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化、政府?dāng)?shù)字化變革融會(huì)貫通,講得通俗易懂,看得見,摸得著,用得上,深受好評。
尹智老師的講課自我要求:“不講正確的廢話”,“所有聽眾都要聽得懂”,“內(nèi)容原創(chuàng)”,“不僅講“What”,更講“Why”和“How””
《通用人工智能曙光:ChatGPT和AI大模型的源起,發(fā)展和落地應(yīng)用》
《AI大模型賦能的5G+ 元宇宙產(chǎn)業(yè)應(yīng)用》
《人工智能時(shí)代的企業(yè)大數(shù)據(jù)技術(shù)和架構(gòu)》
《AI大模型時(shí)代的金融數(shù)字化轉(zhuǎn)型和人工智能賦能應(yīng)用》
《深入淺出數(shù)字化戰(zhàn)略和企業(yè)架構(gòu):框架和應(yīng)用》
《數(shù)字新基建:智能計(jì)算中心承載的人工智能模型和應(yīng)用》
《人工智能時(shí)代的數(shù)字科技在雙碳全生命周期管理中的應(yīng)用模式和實(shí)踐》
《元宇宙+ 電競:人工智能時(shí)代的數(shù)實(shí)融合新形態(tài)虛擬體育》
《人工智能和AI大模型落地工作坊:從業(yè)務(wù)分析到技術(shù)架構(gòu)落地設(shè)計(jì)》
甲骨文、商湯科技、惠普、中國銀行,寧波銀行,匯豐銀行,瑞士銀行、廣東電信、江西移動(dòng)、廣西移動(dòng)、湖北移動(dòng)、湖南電信、蘇寧云商、慧聰網(wǎng)、匯醫(yī)在線等
院校,科研機(jī)構(gòu):復(fù)旦大學(xué)、清華大學(xué)、上海交通大學(xué)、上海人工智能研究院、上海理工大學(xué)、上海體育學(xué)院、中國傳媒大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)、武漢大學(xué)、浙江大學(xué)等。
政企集團(tuán):上海市經(jīng)信局、湖畔創(chuàng)研中心、廣東機(jī)場集團(tuán)、阿里云創(chuàng)新中心、臨港集團(tuán)、成都新經(jīng)濟(jì)局、江西省政府、揚(yáng)州市政府、合肥市政府、中南建筑設(shè)計(jì)院、銀川市政府、云南市政府、深圳交管局、成都金牛區(qū)、武漢洪山區(qū)、中石油、云南中煙、北汽集團(tuán)、上海鐵路局、南京大數(shù)據(jù)局、河南能源集團(tuán)、神華集團(tuán)、平安集團(tuán)、中國國航等
Service Procedure
Service Advantages
我們擁有幾百家各類企業(yè)的項(xiàng)目咨詢基礎(chǔ)、多行業(yè)數(shù)據(jù)庫、多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),并對企業(yè)進(jìn)行深度研究和剖析,總結(jié)出一系列深入的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)。
我們的咨詢方案的設(shè)計(jì)過程秉承“知行合一”的理念,既具備理論知識(shí),又重視項(xiàng)目的實(shí)操性。經(jīng)過多年的經(jīng)驗(yàn),我們積累了豐富的案例庫,涉及18個(gè)領(lǐng)域,近千個(gè)案例,并將案例與咨詢項(xiàng)目完美結(jié)合。
我們的咨詢團(tuán)隊(duì)分布于各大領(lǐng)域,擁有多年的業(yè)內(nèi)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備豐富的企業(yè)管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。在定制咨詢方案前,我們會(huì)為客戶匹配多位業(yè)內(nèi)咨詢師,供客戶進(jìn)行比對選擇,根據(jù)客戶需求及問題,定制化地設(shè)計(jì)咨詢方案,確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。
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