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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課關(guān)鍵詞

KEY WORDS OF Corporate Training

培訓(xùn)地址:
關(guān)鍵字:
巔峰激勵(lì)·誓師啟航

聯(lián)系我們:
13382173255(Karen鄭老師)

學(xué)員背景| Course Background

參加對象:建議企業(yè)兵、將、帥全員共同參與學(xué)習(xí);也可以純新人入職培訓(xùn)。

授課形式:內(nèi)訓(xùn)

授課天數(shù):1 天

課程背景| Course Background

你最該培訓(xùn)的是銷售人員,因?yàn)樗麄円唇o你賺取要么在幫你虧錢!

團(tuán)隊(duì)狀態(tài)問題:

【沒有自信】:拜訪客戶或打電話感到緊張、內(nèi)心十分害怕客戶的拒絕, 常感覺焦慮…..

【總找借口】:目標(biāo)總是打折扣,借口多、抱怨多、執(zhí)行差,不敢擔(dān)當(dāng)……

【躺平懶散】:都安于現(xiàn)狀,不愛學(xué)習(xí)、不愿改變,拖公司與老板后腿……

? 【效率低下】:不懂如何定目標(biāo)做計(jì)劃,難以溝通不懂反饋,拿底薪成為習(xí)慣….

? 【勾心斗角】:部門墻嚴(yán)重,各做各的事,沒有形成利益共同體,心不在一起。

【彼此猜忌】:員工管理者之間彼此猜疑,部門相互拆臺、互不信任……

【鋪張浪費(fèi)】:無主人翁精神鋪張浪費(fèi),毫無成效的公關(guān)費(fèi)用,不懂得為公司著想……

【沒有忠誠度】:心里眼里只有利益不懂得感恩拿辭職威脅拿多少錢干多少事……

【傳播負(fù)能量】:不懂情緒壓力管理總是情緒化,不注意自己的形象精神面貌……

 

銷售能力問題:

? 【無奈】:客戶總是壓價(jià)、壓價(jià)、壓價(jià),忽略您的產(chǎn)品和服務(wù)價(jià)值……

? 【困惑】:你已經(jīng)做了最大的努力,客戶還是有很多反對意見……

【焦慮】:見不到“拍板人”,銷售周期越來越長…..

【痛苦】:總是覺得被客戶“牽著鼻子走”,甚至有“低人一等”的感覺…….

? 【不安】:沒有一個(gè)可遵循和復(fù)制的銷售系統(tǒng),不確定離成交還多遠(yuǎn)問題出在哪些環(huán)節(jié)…..

? 【不確定】:感覺抓不住客戶的深層次需求,不知道如何挖掘……

【苦惱】:花了大量的時(shí)間提供免費(fèi)的服務(wù):報(bào)價(jià),產(chǎn)品展示及解決方案等,但客戶卻總是“考慮考慮”,總是拖延、含糊其辭….

課程大綱| Course Outline

一:上帝視角看銷售

單元銷冠的真相:幫助銷售人員梳理在銷售過程中常遇到的問題挑戰(zhàn)。

■銷售中常見的10項(xiàng)“挑戰(zhàn)”

■厘清“挑戰(zhàn)”的影響、分析“挑戰(zhàn)”背后的原因

■雙向奔赴、彼此識別、精準(zhǔn)命中的三大頂層銷售邏輯

單元二:系統(tǒng)銷售的力量 理解客戶的購買心理,他們對付銷售人員的“策略”,背后的原因,以及應(yīng)對之道。在了解客戶購買策略的基礎(chǔ)上,重新審視以往銷售行為。

■傳統(tǒng)銷售的4個(gè)階段及弊端、客戶應(yīng)對的4個(gè)階段性策略

■銷售與客戶之間的周旋和博弈

■重新審視:銷售挑戰(zhàn)背后的原因

避免頭疼醫(yī)頭,腳疼醫(yī)腳的狙擊手銷售方法論6步簽單

 

二、銷售鐵軍態(tài)度行為技巧篇

模塊一、銷售鐵軍態(tài)度篇:做銷售是有病有藥的價(jià)值交換【基于產(chǎn)品賣點(diǎn)的客戶畫像精準(zhǔn)開發(fā)篇】提煉產(chǎn)品賣點(diǎn)做廣告吸引才能更加精準(zhǔn)開發(fā)客戶,有效抓潛培育締結(jié)關(guān)系讓客戶離不開你?

■以客戶為中心賣點(diǎn)分析工具找準(zhǔn)賣點(diǎn),獨(dú)特性塑造,同質(zhì)化競爭賣點(diǎn)策略的現(xiàn)場共創(chuàng)。

■客戶開發(fā)漏斗模型:抓潛保持、培育獲得、轉(zhuǎn)化拓展、追銷裂變

針對線上/線下/朋友圈/談單資料夾/產(chǎn)品手冊等對外宣傳資料營銷十場工具包共創(chuàng)

■無壓力主動客戶開發(fā),電銷、陌拜、轉(zhuǎn)介紹、詢盤接單銷售話術(shù)溝通密碼 

■被動客戶開發(fā):利用AI工具做短視頻素材生成及推廣分發(fā)及微信朋友圈社群維護(hù)技巧,

工具落地作業(yè)練習(xí):賣點(diǎn)提煉表、客戶管理表、1分鐘廣告設(shè)計(jì)(電銷+地推+陌拜+網(wǎng)絡(luò)接待)

 

模塊二、銷售鐵軍行為篇:掌握“逆境三板斧”安撫示弱、協(xié)商推進(jìn)、以退為進(jìn),從此不被客戶牽著鼻子跑,更加從容淡定優(yōu)雅的做銷冠。

人際溝通PAC心理學(xué)在銷售中的應(yīng)用解析

火眼金睛識別控制型VS撫育型客戶的防御系統(tǒng)及解憂策略

■避免陷入叛逆型聽話型孩童狀態(tài)的銷售人員價(jià)值感自信心建立

■成人型自我狀態(tài)的高階銷售人員的態(tài)度、行為、技巧三維一體現(xiàn)場訓(xùn)練

■避免客戶對抗:逆境銷售三板斧之一、安撫示弱工具案例詳解與應(yīng)用共創(chuàng)

■化被動為主動:逆境銷售三板斧之二、協(xié)商推進(jìn)工具案例詳解與應(yīng)用共創(chuàng)

■避免談判僵局:逆境銷售三板斧之三、以退為進(jìn)工具案例詳解與應(yīng)用共創(chuàng)

■識別客戶圈套:順境銷售三板斧之靈魂三問信任建立案例詳解與應(yīng)用共創(chuàng)

模塊三、銷售技巧篇“線索到現(xiàn)金”,識別客戶比成交客戶更重要,掌握客戶愿意+能力,推薦超預(yù)期的解決方案(報(bào)價(jià)/產(chǎn)品),達(dá)成收款重獲的狙擊手銷售法,客戶異議處理不在結(jié)束而在開場,透過逆境、順境銷售三板斧掌握客戶購買意愿、購買能力的識別,幫助銷售人員從傳統(tǒng)的“產(chǎn)品式銷售”轉(zhuǎn)變?yōu)椤白稍兪戒N售”。

狙擊手銷售法六部曲:抓潛培育→締結(jié)關(guān)系→意愿→能力→解決方案→收款重獲

■價(jià)格談判策略:要求低價(jià)、就價(jià)壓價(jià)、以價(jià)壓價(jià)、車輪壓價(jià)、細(xì)節(jié)壓價(jià)、折扣申請等六把砍刀的報(bào)價(jià)策略與價(jià)格談判工具案例詳解及話術(shù)策略解析。

收款重獲:如何避免客戶反悔的收款策略與重獲新訂單,新資源轉(zhuǎn)介紹客戶的3大策略

工具落地作業(yè)練習(xí):客戶擔(dān)憂管理表,客戶跟進(jìn)表,情緒輪,協(xié)商推進(jìn)表,客戶拜訪評分表,客戶心理洞察表,六大砍價(jià)談判話術(shù)表。

 

四、銷售鐵軍腦力、心力、體力篇【團(tuán)隊(duì)士氣激勵(lì)篇】影響銷售人員業(yè)績表現(xiàn)的關(guān)鍵因素解析,無法統(tǒng)一思想難打勝戰(zhàn),鐵軍團(tuán)隊(duì)成功的九大理念幫助銷售團(tuán)隊(duì)打雞血穩(wěn)軍心,銷售鐵軍的PK激勵(lì)機(jī)制加持,激發(fā)銷售團(tuán)隊(duì)士氣讓團(tuán)隊(duì)為自己干為未來拼,實(shí)現(xiàn)業(yè)績倍增管理身心解放團(tuán)隊(duì)自動運(yùn)轉(zhuǎn)。

 

模塊四

“第一板斧:揪頭發(fā)”:態(tài)度層面拔高思維看問題,向上思考拓寬視野,端正態(tài)度

A、成功是因?yàn)閼B(tài)度:我們跟企業(yè)的關(guān)系是合作關(guān)系、誰來承擔(dān)后果誰就負(fù)責(zé)結(jié)果

B、我是我認(rèn)為的我:遇到問題說別人的問題就你就立刻原地踏步解,企業(yè)沒有問題就失業(yè)

C、我是一切的根源:不找任何借口, 勇于負(fù)責(zé)任·才能擔(dān)重任;職場是最公平的競技場

流程提示:本章節(jié)為講師激勵(lì)演講內(nèi)容,調(diào)整團(tuán)隊(duì)狀態(tài),打開思維局限,提升“腦力“

模塊五

■第二板斧:聞味道:行為層面自我覺察思進(jìn)取,團(tuán)隊(duì)凝聚力、文化價(jià)值觀,氛圍營造

A、不是不可能,只是暫時(shí)沒有找到方法:把“我不會,不可能,沒辦法”扼殺在搖籃中

B、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn):把“差不多,這不行,沒結(jié)果”從團(tuán)隊(duì)中抹去,時(shí)刻準(zhǔn)備打硬仗

C、決心決定成功:普通人追求舒適,高手尋求挑戰(zhàn),建立團(tuán)隊(duì)三年買車五年買房的夢想。

流程提示:本章節(jié)為講師激勵(lì)演講內(nèi)容,調(diào)整團(tuán)隊(duì)士氣,激發(fā)團(tuán)隊(duì)氛圍,提升“心力“

模塊六

■第三板斧:照鏡子:技巧層面自我認(rèn)知與反思,對比與學(xué)習(xí),看到差距提升自我

A、上不過來,我就過去:做事“不主動”前途“很被動”,平庸之人三大死法:坐等看

B、天助自助者:靠山山倒,靠水水流,靠人人跑,靠自己才最好,運(yùn)氣是留給有準(zhǔn)備的人的

C、太棒了:這樣的事情居然發(fā)生在我的身上,又給了我一次成長的機(jī)會,解釋系統(tǒng)調(diào)整 

流程提示:本章節(jié)為講師激勵(lì)演講內(nèi)容,激發(fā)內(nèi)驅(qū)力,自我心態(tài)調(diào)整,提升“體力“

 

模塊三、銷售鐵軍業(yè)績PK誓師大會(根據(jù)企業(yè)需要設(shè)定)

工具落地作業(yè)練習(xí):團(tuán)隊(duì)激勵(lì)之軍令狀、紅黑旗、業(yè)績對賭PK機(jī)制導(dǎo)入,現(xiàn)場百團(tuán)大戰(zhàn)誓師大會激勵(lì)造場。

 

收尾篇:課程復(fù)盤與作業(yè)布置

■隨堂考試

■作業(yè):銷售流程優(yōu)化、銷售動作拆解、銷售工具配置

■課程總結(jié)分享,現(xiàn)場+微信群內(nèi)分享

■獨(dú)家福利:版權(quán)課程《銷售鐵軍狙擊手銷售法》工具包/定制課件電子檔(請勿外傳)

■獨(dú)家福利:孟老師線上視頻課程包《銷售鐵軍銷冠啟蒙》(根據(jù)企業(yè)需要免費(fèi)贈送)

 

講師背景| Introduction to lecturers

珀菲特顧問|孟華林老師

講師簡介 / About the Program Leader

孟華林老師  營銷管理實(shí)戰(zhàn)專家

國家高級企業(yè)培訓(xùn)師

國際銷售與營銷協(xié)會(ISM)認(rèn)證專家

阿里“橙功營”“百團(tuán)大戰(zhàn)”總教練

?實(shí)戰(zhàn):17年500強(qiáng)企業(yè)銷售管理/培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)3.5億銷售管理業(yè)績?

曾任:阿里巴巴(世界500強(qiáng)) | 東莞分公司總監(jiān)

曾任:富士施樂(世界500強(qiáng)) | 大客戶銷售經(jīng)理

—→被馬云評為“最有阿里味”中供鐵軍新秀,共獲得30+月度個(gè)人銷冠、3次年度個(gè)人銷售戰(zhàn)神、8次團(tuán)隊(duì)冠軍;累計(jì)個(gè)人業(yè)績5000萬+元,引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)業(yè)績3億+元;

?賦能:高校/多協(xié)會特聘講師,1000+場專業(yè)授課,賦能10萬+人,返聘超500場?

—→重慶大學(xué)、重慶交通大學(xué)、清華大學(xué)、北京大學(xué)EMBA院校特聘講師;

—→阿里巴巴“國際站/1688/超級工廠”特聘講師;

—→美業(yè)協(xié)會、家具建材協(xié)會、外貿(mào)出口協(xié)會、阿里網(wǎng)商會等營銷型行業(yè)協(xié)會特聘講師;

?提升:營銷管理專業(yè)知識沉淀,榮膺行業(yè)貢獻(xiàn)大獎(jiǎng)?

—→《市場與銷售》雜志特約作者,曾獲中國銷售雜志“年度最佳貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”&國內(nèi)短視頻銷售類知識付費(fèi)IP排名50強(qiáng)

擅長領(lǐng)域:銷售轉(zhuǎn)化率提升、大客戶銷售策略、銷售團(tuán)隊(duì)管理、談判利潤突圍、客戶關(guān)系經(jīng)營、數(shù)字化轉(zhuǎn)型銷售、銷售激勵(lì)體系、領(lǐng)導(dǎo)力修煉……

 

實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn):

孟華林老師擁有17年500強(qiáng)企業(yè)銷售、銷售管理、銷售團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),沉淀出一套“無壓力客戶開發(fā)、客戶轉(zhuǎn)化、客戶深耕的《狙擊手銷售法》”項(xiàng)目,以及銷售團(tuán)隊(duì)獨(dú)有的“銷售管理基本功24項(xiàng)關(guān)鍵動作”體系,從銷售團(tuán)隊(duì)到銷售管理兩大層面,從態(tài)度行為技巧,產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)客戶三維一體促進(jìn)企業(yè)業(yè)績增長。

 

?從小白到銷冠—→40+次冠軍/戰(zhàn)神與單筆3000萬成交額達(dá)成?

任職阿里期間,從一線銷售到戰(zhàn)區(qū)負(fù)責(zé)人,是阿里從“銷售驅(qū)動”到“客戶驅(qū)動”的銷售體系親歷者與踐行者,共獲40+次個(gè)人/團(tuán)隊(duì)冠軍,累計(jì)個(gè)人/團(tuán)隊(duì)業(yè)績超3.5億元:

01」單日破千萬訂單:攻克某跨國制造企業(yè),通過“數(shù)據(jù)共享”方案,單日簽下800萬大單,創(chuàng)華南區(qū)單筆訂單最高紀(jì)錄;

02」行業(yè)標(biāo)桿客戶突破:主導(dǎo)某全球500強(qiáng)汽車零部件供應(yīng)商合作,通過“聯(lián)合營銷”策略,實(shí)現(xiàn)3年框架協(xié)議鎖定,累計(jì)合作金額超3000萬;

03」逆風(fēng)翻盤:在客戶已與競品簽約的情況下,“客戶成功案例聯(lián)名計(jì)劃”重新撬動需求,最終反簽800萬訂單;

?從銷售到管理—→100+銷售人員管理+3.5億團(tuán)隊(duì)業(yè)績創(chuàng)造?

從阿里巴巴一線悍將轉(zhuǎn)型為團(tuán)隊(duì)統(tǒng)帥,擅長用“鐵軍文化+數(shù)據(jù)化管控”驅(qū)動業(yè)績倍增,累計(jì)直接管理超100人,培養(yǎng)出20+區(qū)域銷冠、5名全國TOP10銷售:

01」阿里東莞戰(zhàn)區(qū):3年內(nèi)將團(tuán)隊(duì)從華南區(qū)墊底帶到全國前三,業(yè)績從年3000萬突破至1.2億,增長300%;

02」創(chuàng)新管理模型與跨部門協(xié)同:設(shè)計(jì)“日目標(biāo)-周復(fù)盤-月對賭”管控體系,團(tuán)隊(duì)人效提升200%,離職率下降60%;聯(lián)動技術(shù)、運(yùn)營部門打造“鐵三角”服務(wù)模式,客戶滿意度從70%提升至95%。

?從銷售管理到講師—→7大獨(dú)創(chuàng)版權(quán)課程+1000場授課/560場返聘?

17年銷售管理經(jīng)驗(yàn)總結(jié),進(jìn)而獨(dú)創(chuàng)銷售賦能體系,將實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為可復(fù)用的方法論與工具,助力企業(yè)業(yè)績持續(xù)增長,開展超1000場授課/咨詢,返聘率超50%:

01」《狙擊手銷售法》(講授200+期)

——某醫(yī)療設(shè)備企業(yè)應(yīng)用后3個(gè)月簽約率提升65%,回款周期縮短50%

02」《鐵軍團(tuán)隊(duì)巔峰激勵(lì)·成功從員工做起》(講授200+期)

——為京東、順豐等企業(yè)降低團(tuán)隊(duì)流失率40%,業(yè)績達(dá)標(biāo)率提升60%

03」《大單狙擊手B2B企業(yè)LTC轉(zhuǎn)化率提升系統(tǒng)》(講授100+期)

——幫助阿里巴巴外貿(mào)/內(nèi)貿(mào)B2B企業(yè)商家轉(zhuǎn)化率提升50%,回款周期縮短30天

04」《大客戶銷售與客戶深耕維護(hù)》(講授100+期)

——幫助某醫(yī)療器械企業(yè)客戶復(fù)購率提升70%,轉(zhuǎn)介紹貢獻(xiàn)35%新訂單

05」《銷售管理基本功24項(xiàng)關(guān)鍵動作》+《管理鐵軍三板斧》(各講授100+期)

——服務(wù)超10000名管理者,管理成才率提升40%

06」-《談判狙擊手利潤突圍工作坊》(講授80+期)

——為陜汽集團(tuán)守住年20億訂單利潤,為三一重工降低采購成本15%

 

部分咨詢陪跑項(xiàng)目:

01-阿里國際站/1688中小企業(yè)成長中心/超級工廠:返聘210場

——服務(wù)阿里商家超過1000+(公開課/內(nèi)訓(xùn)),幫助商家打造客戶詢盤后成交轉(zhuǎn)化銷售SOP全流程,目前已在全國范圍內(nèi)幫助超過100家+標(biāo)品/定制型內(nèi)外貿(mào)阿里商家實(shí)現(xiàn)定制大單詢盤轉(zhuǎn)化率提升30%+以上,小單首談首簽率提升70%+;

02-銀行開門紅爆破營銷:返聘100場

——為全國農(nóng)業(yè)銀行、民生銀行、郵政銀行、農(nóng)薪社各大網(wǎng)點(diǎn)支行組織策劃、銷售培訓(xùn)、爆破營銷活動執(zhí)行,主導(dǎo)參與執(zhí)行了“信貸營銷”“開門紅”“信用卡營銷”“網(wǎng)點(diǎn)營銷”“對公營銷”等各類營銷活動的培訓(xùn)啟動執(zhí)行督導(dǎo)工作,采用無壓力客戶邀約+極致客戶轉(zhuǎn)化的狙擊手銷售系統(tǒng),幫助100+家銀行網(wǎng)點(diǎn)達(dá)成既定任務(wù)目標(biāo);

03-茅臺醬酒產(chǎn)業(yè):連續(xù)4年返聘70場

——做深度內(nèi)訓(xùn)、公開課銷售體系培訓(xùn),為數(shù)200+企業(yè)提供銷售體系輔導(dǎo)于培訓(xùn),至今每月1-3場,目前已賦能扶持出4家基酒銷售額1億+的企業(yè),50+家醬香酒銷售過千萬的企業(yè)。

04-平安集團(tuán):連續(xù)4年返聘46場

——為平安集團(tuán)總部(平安保險(xiǎn)、平安銀行、平安財(cái)險(xiǎn)、平安普惠、平安人壽)定制產(chǎn)說會,開門紅鐵軍團(tuán)隊(duì)系列年度培訓(xùn),采購量達(dá)60+,目前已將“銷售鐵軍狙擊手銷售法”打造成為該企業(yè)特有的銷售方法論,輔導(dǎo)過的區(qū)域30%+的業(yè)績增長;

05-美業(yè)A客裂變品項(xiàng)爆單營銷:返聘50場

——為全國包含生美、醫(yī)美、科美領(lǐng)域數(shù)十個(gè)全國知名美業(yè)品牌組織策劃A客裂變內(nèi)拓、品項(xiàng)體驗(yàn)卡銷售銷售培訓(xùn)活動,現(xiàn)場培訓(xùn)現(xiàn)場落地爆卡活動,最高場次200人499元爆卡活動實(shí)現(xiàn)5000張卡項(xiàng)銷售記錄,至今無人突破

06-河北絲網(wǎng)產(chǎn)業(yè):連續(xù)5年返聘40場

——做深度內(nèi)訓(xùn)、公開課銷售體系培訓(xùn),共計(jì)受訓(xùn)企業(yè)200+,受訓(xùn)內(nèi)貿(mào)+外貿(mào)+電商銷售人員達(dá)4000+人,其中幫助50+企業(yè)實(shí)現(xiàn)業(yè)績增長130%-200%倍的業(yè)績增長;

07-家具家居裝企爆破營銷:返聘40場

——為全國各大紅星美凱龍、居然之家、裝飾集團(tuán)的組織策劃、銷售培訓(xùn)、爆破營銷活動執(zhí)行,主導(dǎo)參與執(zhí)行了“嗨購節(jié)”“315誠信購物節(jié)”“寵粉福利會”“惠民工程”“工廠聯(lián)動福利節(jié)”等各類活動營銷,采用培訓(xùn)賦能+現(xiàn)場賣貨的訓(xùn)戰(zhàn)模式,為數(shù)百家家具家居建材裝企品牌,實(shí)現(xiàn)當(dāng)場業(yè)績破1000萬的傲人成績;

授課風(fēng)格:

★ 體系支撐:經(jīng)驗(yàn)證可復(fù)制的“狙擊手銷售法”及“銷售管理三維系統(tǒng)”支撐,從態(tài)度行為技巧三維一體,思維態(tài)度理念出發(fā)、策略話術(shù)技巧加持、工具行為習(xí)慣養(yǎng)成,三維一體幫助銷售團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)蛻變,幫助企業(yè)建立可復(fù)制能傳承的銷售方法論與管理方法論體系;

★ 實(shí)用落地:絕非經(jīng)驗(yàn)侃侃而談,經(jīng)驗(yàn)有天時(shí)地利人和難以萃取更無法落地,采用情景演練自我察覺、案例視頻內(nèi)化吸收,工具話術(shù)落地演練,形成流程標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)現(xiàn)管教合一;

★ 引導(dǎo)啟發(fā):提前調(diào)研企業(yè)內(nèi)部案例提煉,課前逐一解析,現(xiàn)場復(fù)盤失敗原因;分享成功經(jīng)驗(yàn),點(diǎn)評一針見血;問題舉一反三,技巧現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用;

★ 對癥下藥:謝絕客堂激動回去無法落地,找出問題原因,徹底解決;分享技能工具,授之以漁;量體裁衣設(shè)計(jì),落地實(shí)施,課程搭配線上課程+線下話術(shù)百問百答話術(shù)庫;

★ 機(jī)制導(dǎo)入:課程現(xiàn)場啟動軍令狀、對賭機(jī)制、PK機(jī)制等激勵(lì)機(jī)制激發(fā)團(tuán)隊(duì)自動自發(fā);

★ 風(fēng)趣幽默:輕松愉快,互動性強(qiáng)、深入淺出;生動活潑,通俗易懂;談笑風(fēng)生,印象深刻。

 



培訓(xùn)課程 / Training courses

01-銷售系列課程:

版權(quán)課:AI大模型賦能銷售全流程》©

《談判狙擊手利潤突圍工作坊》

版權(quán)課:《大客戶銷售與客戶深耕維護(hù)》©

版權(quán)課:《銷售鐵軍開門紅·銀保貸狙擊手》©

版權(quán)課:《內(nèi)銷外貿(mào)大單狙擊手B2B企業(yè)LTC業(yè)績增長方案班》©

02-管理系列課程:

《管理鐵軍三板斧》

《銷售管理基本功24個(gè)關(guān)鍵動作》

《管理者關(guān)鍵跨越·效能躍升爆破營》

《從業(yè)務(wù)骨干到管理高手:新晉管理12式》

03-項(xiàng)目陪跑類服務(wù)

《管理鐵軍領(lǐng)鷹計(jì)劃》

《美業(yè)業(yè)績陪跑團(tuán)隊(duì)賦能陪跑項(xiàng)目》

《企業(yè)銷售系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)化年度陪跑項(xiàng)目》

《大單狙擊手B2B企業(yè)LTC業(yè)績增長項(xiàng)目》



代表性客戶 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

銀行/金融:平安普惠(返聘39+期)、中國銀行(返聘12+期)、中國農(nóng)業(yè)銀行(返聘10+期)、中國工商銀行(返聘15+期)、中國郵政儲蓄銀行(返聘40+期)、中國建設(shè)銀行(返聘10+期)、中國交通銀行(返聘5+期)、重慶銀行(返聘5+期)、重慶農(nóng)信社銀行(返聘6+期)、泰康人壽(返聘6+期)、人壽保險(xiǎn)(返聘10+期)、平安人壽(返聘20+期)、新華保險(xiǎn)(返聘2+期)、太平洋保險(xiǎn)(返聘2+期)、陽光保險(xiǎn)……

物流、通信、郵政、證券、保險(xiǎn):中國移動(返聘20+期)、中國電信(返聘10+期)、中國聯(lián)通(返聘10+期)、順豐快遞(返聘20+期)、圓通快遞(返聘6+期)、京東物流(返聘20+期)、及食商貿(mào)(返聘8+期)、

醫(yī)療、保健、化妝品:中國中藥(返聘9+期)、重藥集團(tuán)(返聘6+期)、正安伯特醫(yī)療器械(返聘8+期)、達(dá)力德醫(yī)療器械(返聘12+期)、白云山制藥(返聘6+期)、蠻龍大藥房(返聘19+期)、愛爾眼科(返聘9+期)、勤嘉博美業(yè)(返聘22+期)、簡美曲線(返聘18+期)、珂奧美業(yè)集團(tuán)(返聘16+期)、飛利浦助聽器(返聘8+期)、國承堂制藥(返聘7+期)、全真光學(xué)……

建材家居、裝飾、服飾業(yè):美的集團(tuán)(返聘20+期)、兄弟裝飾(返聘24+期)、魯班裝飾(返聘6+期)、瑪格家居(返聘7+期)、道爾裝飾(返聘9+期)、撐贊裝飾(返聘16+期)、紅星美凱龍(返聘22+期)、居然之家(返聘32+期)、重百電器(返聘34+期)、蘇寧電器(返聘19+期)、國美電器(返聘6+期)、全友家私(返聘6+期)、圣象地板(返聘3+期)、箭牌衛(wèi)浴(返聘3+期)、安華衛(wèi)浴(返聘18+期)、雪歌服飾(返聘11+期)、美特斯邦威(返聘16+期)、麥嬌奴服飾(返聘8+期)、百成匯服飾(返聘19+期)、百貂匯(返聘16+期)、安踏(返聘6+期)……

煙、酒、食品行業(yè):四川煙草(返聘18+期)、五糧液集團(tuán)(返聘9+期)、茅臺集團(tuán)(返聘6+期)、五星酒業(yè)(返聘12+期)、酒神集團(tuán)(返聘6+期)、瀘州老窖(返聘18+期)、古井貢酒集團(tuán)(返聘18+期)、蒙牛(返聘6+期)、中糧集團(tuán)(返聘13+期)、重慶糧油集團(tuán)(返聘12+期)、邦輝餐飲(返聘22+期)、錚闊食品(返聘30+期)、九六商貿(mào)(返聘24+期)、華料食品(返聘32+期)、保寧醋(返聘3+期)、小天鵝火鍋(返聘3+期)、周師兄火鍋(返聘6+期)、通遠(yuǎn)門火鍋(返聘31+期)、十七門火鍋(返聘13+期)、重慶市火鍋協(xié)會(返聘2+期)、糧之源集團(tuán)、五常大米總部……

IT、科技、電子業(yè):阿里巴巴(返聘160+期)、騰訊(返聘8+期)、百度(返聘38+期)、360搜索(返聘11+期)、美團(tuán)(返聘2+期)、大華股份(返聘8+期)、福耀玻璃(返聘6+期)、方正電腦(返聘8+期)、中關(guān)村科技(返聘6+期)、七喜電腦(返聘2+期)、神州數(shù)碼(返聘12+期)、技嘉科技(返聘6+期)、智星軟件(返聘2+期)

汽車、機(jī)械業(yè)、五金絲網(wǎng)護(hù)欄:陜汽集團(tuán)通力汽車(返聘20+期)、長安汽車(返聘16+期)、吉利汽車(返聘8+期)、三一重工(返聘6+期)、正泰集團(tuán)(返聘4+期)、德力西電器(返聘12+期)、泰山電纜(返聘2+期)、遠(yuǎn)東電纜(返聘3+期)、鴿牌電纜(返聘5+期)、重慶明珠機(jī)電(返聘6+期)、圣森絲網(wǎng)(返聘22+期)、奧馳護(hù)欄……

地產(chǎn)、多元化產(chǎn)業(yè):碧桂園集團(tuán)(返聘6+期)、萬科集團(tuán)(返聘6+期)、協(xié)信天驕物業(yè)(返聘5+期)、鏈家(返聘21+期)、我愛我家(返聘11+期)、橋達(dá)集團(tuán)(返聘5+期)、紅融強(qiáng)集團(tuán)(返聘2+期)……

電力、能源業(yè):攀鋼集團(tuán)(返聘4+期)、揚(yáng)州化工(返聘2+期)、洛陽電力(返聘3+期)、開封供電(返聘2+期)、周口供電(返聘2+期)、扶溝供電(返聘2+期)、福建福能風(fēng)力發(fā)電(返聘2+期)、牛山煤業(yè)(返聘2+期)、烏海凱潔燃?xì)夤?b>(返聘3+期)、金馬能源集團(tuán)(返聘2+期)、合肥熱電……

其他企業(yè):毛毛蟲科技(返聘5+期)、冠美科技(返聘5+期)、深圳摩登(返聘6+期)、全澳(返聘4+期)、企贏網(wǎng)絡(luò)(返聘11+期)、佳杰科技……

 


服務(wù)流程

Service Procedure

  • 提交需求
  • 溝通診斷
  • 項(xiàng)目調(diào)研
  • 方案設(shè)計(jì)
  • 達(dá)成共識
  • 項(xiàng)目實(shí)施
  • 持續(xù)跟蹤
  • 效果評估

服務(wù)優(yōu)勢

Service Advantages

  • 對行業(yè)特性的深刻理解

    我們擁有幾百家各類企業(yè)的項(xiàng)目咨詢基礎(chǔ)、多行業(yè)數(shù)據(jù)庫、多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),并對企業(yè)進(jìn)行深度研究和剖析,總結(jié)出一系列深入的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)。

  • 豐富的案例庫及落地方案

    我們的咨詢方案的設(shè)計(jì)過程秉承“知行合一”的理念,既具備理論知識,又重視項(xiàng)目的實(shí)操性。經(jīng)過多年的經(jīng)驗(yàn),我們積累了豐富的案例庫,涉及18個(gè)領(lǐng)域,近千個(gè)案例,并將案例與咨詢項(xiàng)目完美結(jié)合。

  • 經(jīng)驗(yàn)深厚的咨詢團(tuán)隊(duì)

    我們的咨詢團(tuán)隊(duì)分布于各大領(lǐng)域,擁有多年的業(yè)內(nèi)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備豐富的企業(yè)管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。在定制咨詢方案前,我們會為客戶匹配多位業(yè)內(nèi)咨詢師,供客戶進(jìn)行比對選擇,根據(jù)客戶需求及問題,定制化地設(shè)計(jì)咨詢方案,確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

關(guān)于珀菲特顧問

ABOUT PERFECT CONSULTANT

我們是?人才培養(yǎng)與智能制造解決方案提供商。

We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.

我們做什么?承接組織績效提升與人才學(xué)習(xí)發(fā)展業(yè)務(wù)。

What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.

服務(wù)的客戶:世界五百強(qiáng)企業(yè)、合資工廠、國有企業(yè)、快速發(fā)展的民營企業(yè)、行業(yè)領(lǐng)頭企業(yè)。

Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).

  • 2011年成立

    10年更懂你

  • 6000+

    中大型企業(yè)共同選擇

  • 600000+

    累計(jì)培訓(xùn)學(xué)員

  • 1500+

    現(xiàn)有公開課

  • 10000+

    現(xiàn)有內(nèi)訓(xùn)課

  • 800+

    現(xiàn)有在線課程

  • 20+

    輻射城市

線下業(yè)務(wù)

OFFLINE BUSINESS

  • 內(nèi)訓(xùn)課

    高層團(tuán)隊(duì)引導(dǎo)工作坊

    中層管理內(nèi)訓(xùn)

    基層管理內(nèi)訓(xùn)

  • 項(xiàng)目咨詢

    人才梯隊(duì)建設(shè)咨詢項(xiàng)目

    工廠運(yùn)營咨詢項(xiàng)目

    TTT內(nèi)訓(xùn)師咨詢項(xiàng)目

  • 公開課

    領(lǐng)導(dǎo)力公開課

    精益智造公開課

    個(gè)人效能公開課

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培訓(xùn)的客戶涵蓋多個(gè)行業(yè)的知名企業(yè)

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數(shù)字化搭建企業(yè)學(xué)習(xí)平臺,加速人才培養(yǎng)

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