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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課關(guān)鍵詞

KEY WORDS OF Corporate Training

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關(guān)鍵字:
企業(yè)合規(guī)管理實(shí)務(wù)指南

參加對(duì)象:公司中高級(jí)管理人員、法律事務(wù)管理人員、合規(guī)及風(fēng)控人員

課程費(fèi)用:電話咨詢(含:講師費(fèi)、稅費(fèi)、教材費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、拍攝費(fèi))

授課天數(shù):2 天

授課形式:內(nèi)訓(xùn)

聯(lián)系電話:400-008-4600;13382173255(Karen /鄭老師)

官網(wǎng):ricosauthenticitalian.com

微信咨詢:Karen(注明來(lái)意)

課程背景| Course Background

企業(yè)開(kāi)展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),面對(duì)的是充滿規(guī)則的環(huán)境,需要處理諸如公司治理、反壟斷、勞動(dòng)管理、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、稅務(wù)、網(wǎng)絡(luò)安全、反商業(yè)賄賂和行政刑事方面的規(guī)則。在全面依法治國(guó)的制度環(huán)境下,商事規(guī)則越來(lái)越復(fù)雜,企業(yè)違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)大幅度增加。保障企業(yè)長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展、最大限度地減少合規(guī)成本、高效快捷地預(yù)防和處理合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),成為企業(yè)的迫切需要和急需解決的問(wèn)題。

課程收益| Program Benefits

● 強(qiáng)化企業(yè)中高層管理者的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí);

● 準(zhǔn)確識(shí)別業(yè)務(wù)工作中的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn);

● 指導(dǎo)企業(yè)管理者實(shí)施合規(guī)管理工作。

課程大綱| Course Outline

第一講:依法治國(guó)背景下的企業(yè)法治建設(shè)

一、社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)法律體系

1. 體系構(gòu)成

1)“摸著石頭過(guò)河”

2)監(jiān)察體制改革

2. 法律面前人人平等

1)“禮不下庶人”、“刑不上大夫”的悖論

2)呼格吉勒?qǐng)D、佘祥林、趙作海與蘇榮、令計(jì)劃、郭伯雄、徐才厚、薄熙來(lái)、周永康

二、企業(yè)法治建設(shè)的必要性

1. 境外企業(yè)法治建設(shè)概況

1)美國(guó)的《反海外腐敗法》、《薩班斯法》、《量刑指南》

2)英國(guó)的《反賄賂法》

3)柏林清潔公司案

4)西門(mén)子—魯伯格案

2. 企業(yè)合規(guī)的國(guó)際規(guī)則

1)聯(lián)合國(guó)反腐敗公約

2)經(jīng)合組織

3)國(guó)際商會(huì)

4ISO19600和ISO37001

3. 國(guó)內(nèi)相關(guān)案例

1)雀巢公司員工侵犯公民個(gè)人信息案

2)葛蘭素史克行賄案

 

第二講:公司治理合規(guī)

引言:“寶萬(wàn)之爭(zhēng)”和王石的情懷說(shuō)起

一、公司法合規(guī)基礎(chǔ)

1. 公司法合規(guī)的必要性

1)英國(guó)女王的特許令

2)《拿破侖法典》與股份公司

案例:債權(quán)人圍堵股東會(huì)

2. 公司合規(guī)的責(zé)任主體

案例解析:財(cái)產(chǎn)混同與連帶責(zé)任

案例解析:關(guān)聯(lián)交易的規(guī)制與同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的禁止

二、公司設(shè)立中的合規(guī)

1. 設(shè)立中常見(jiàn)風(fēng)險(xiǎn)及應(yīng)對(duì)措施

2. 員工持股計(jì)劃、職工持股會(huì)與決策隔離

3. 如何籌劃企業(yè)改制的股權(quán)結(jié)構(gòu)

三、公司變更、解散、清算中的合規(guī)

1. 股東的優(yōu)先購(gòu)買(mǎi)權(quán)

2. 股份公司的股權(quán)轉(zhuǎn)讓限制

3. 通知與公告?zhèn)鶛?quán)人

4. 清算義務(wù)人的責(zé)任(案例解析)

四、公司運(yùn)作中的合規(guī)

1. 董監(jiān)高的消極資格

2. 高管的職責(zé)沖突

3. 超越權(quán)限——民法典、九民會(huì)議紀(jì)要的相關(guān)規(guī)定

4. 違反議事規(guī)則

 

第三講:反壟斷合規(guī)

引言:茅臺(tái)、五糧液價(jià)格壟斷案與汽車(chē)業(yè)反壟斷風(fēng)暴

一、反壟斷合規(guī)基礎(chǔ)

1. 反壟斷合規(guī)建設(shè)的必要性反壟斷風(fēng)險(xiǎn)

案例解析:合同、分銷(xiāo)、兼并與收購(gòu)、單方商業(yè)行為

2. 違規(guī)的后果

二、反壟斷法

1. 基本規(guī)則與執(zhí)法機(jī)關(guān)

2. 反壟斷分析方法

3. 橫向壟斷協(xié)議(案例解析)

4. 縱向壟斷協(xié)議(案例解析)

5. 濫用市場(chǎng)支配地位(案例解析)

6. 經(jīng)營(yíng)者集中(案例解析)

三、工商總局、發(fā)改委反壟斷執(zhí)法分析

四、反壟斷合規(guī)措施

 

第四講:勞動(dòng)管理合規(guī)

引言:勞動(dòng)爭(zhēng)議大數(shù)據(jù)背后的思考

一、勞動(dòng)合規(guī)基礎(chǔ)

1. 勞動(dòng)合規(guī)的必要性

2. 勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)

二、違規(guī)的法律后果

1. 罰款

2. 補(bǔ)償與賠償

3. 吊銷(xiāo)許可證

4. 刑事處罰重大勞動(dòng)安全事故罪

三、勞動(dòng)管理立法現(xiàn)狀

1. 主要?jiǎng)趧?dòng)立法摘要介紹

2. 勞動(dòng)合規(guī)的具體立法規(guī)定

四、勞動(dòng)管理合規(guī)措施

1. 規(guī)章制度應(yīng)走哪些程序

2. 勞動(dòng)合同與招用工管理

3. 特殊人員的勞動(dòng)保護(hù)

4. 工資支付與最低工資標(biāo)準(zhǔn)

5. 社會(huì)保險(xiǎn)問(wèn)題

五、勞動(dòng)爭(zhēng)議問(wèn)題的預(yù)先防控

1. 為什么多是企業(yè)敗訴

2. 企業(yè)如何走出被動(dòng)局面

案例解析:勞動(dòng)管理風(fēng)控

 

第五講:廣義的知識(shí)產(chǎn)權(quán)合規(guī)

引言:從《見(jiàn)字如面》到《朗讀者》

一、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律架構(gòu)

1. 著作權(quán)

2. 專(zhuān)利權(quán)

3. 商標(biāo)權(quán)

4. 商業(yè)秘密與反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)

5. 知識(shí)產(chǎn)權(quán)執(zhí)法機(jī)關(guān)及其行政權(quán)力

二、知識(shí)產(chǎn)權(quán)合規(guī)基礎(chǔ)

1. 知識(shí)產(chǎn)權(quán)合規(guī)的必要性

2. 著作權(quán)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)

1)《漢語(yǔ)音韻學(xué)》、《送別》

2)葫蘆娃、黑貓警長(zhǎng)

3. 專(zhuān)利權(quán)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)

案例:高通對(duì)魅族的專(zhuān)利圍堵

4. 商標(biāo)權(quán)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)

案例:“金龍魚(yú)”的慘痛教訓(xùn)與“克萊因國(guó)力方程”

5. 商業(yè)秘密合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)

案例:可口可樂(lè)的長(zhǎng)盛不衰

三、知識(shí)產(chǎn)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別

1. 權(quán)益獲得階段的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別

2. 權(quán)益使用階段的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別

3. 權(quán)益糾紛階段的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別

 

第六講:稅務(wù)合規(guī)

引言:劉曉慶、毛阿敏、范冰冰的“走麥城”

一、稅法的基本原理

1. 稅法的淵源

2. 稅法的基本原則

3. 稅法要素

4. 企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分類(lèi)

二、稅務(wù)合規(guī)的相關(guān)規(guī)定

1. 增值稅

2. 消費(fèi)稅

3. 企業(yè)所得稅

4. 征收管理

三、稅務(wù)合規(guī)體系的建設(shè)

1. 稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理制度

2. 稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與評(píng)估

3. 稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理

4稅務(wù)籌劃——“原罪”問(wèn)題

 

第七講:網(wǎng)絡(luò)安全與數(shù)據(jù)合規(guī)

引言:數(shù)據(jù)與新經(jīng)濟(jì)形式

一、網(wǎng)絡(luò)安全與數(shù)據(jù)合規(guī)基礎(chǔ)

1. 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行安全

2. 網(wǎng)絡(luò)信息安全

3. 民法典與個(gè)人信息保護(hù)

二、網(wǎng)絡(luò)安全與數(shù)據(jù)合規(guī)的風(fēng)險(xiǎn)

1. 被動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)與主動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)

2. 單位風(fēng)險(xiǎn)與個(gè)人風(fēng)險(xiǎn)

3. 法律責(zé)任及商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)

三、網(wǎng)絡(luò)安全法

1. 基本規(guī)則

2. 執(zhí)法機(jī)關(guān)

3. 地域適用范圍

4. 調(diào)整對(duì)象

四、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行安全合規(guī)

1. 網(wǎng)絡(luò)安全等級(jí)保護(hù)

2. 安全認(rèn)證與安全檢查

3. 網(wǎng)絡(luò)用戶身份管理制度

4. 網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急機(jī)制

5. 基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)營(yíng)者的特殊義務(wù)

五、網(wǎng)絡(luò)信息安全合規(guī)

1. 個(gè)人信息保護(hù)的立法

2. 個(gè)人信息的定義與分類(lèi)

3. 個(gè)人信息收集和使用的基本原則

4. 非法贏利與刑事規(guī)制

六、網(wǎng)絡(luò)與數(shù)據(jù)合規(guī)體系要點(diǎn)

1. 主體認(rèn)定

2. 流程管理

3. 分類(lèi)管理

4. 全球化視野

 

第八講:反賄賂合規(guī)

引言:賄賂與商業(yè)賄賂

一、反賄賂合規(guī)基礎(chǔ)

1. 反賄賂合規(guī)的必要性

2. 反賄賂合規(guī)的特點(diǎn)

3. 反賄賂合規(guī)的內(nèi)容

4. 反賄賂合規(guī)的責(zé)任主體

5. 不合規(guī)的后果

二、反賄賂合規(guī)管理基本情況

1. 基本規(guī)則

2. 監(jiān)管機(jī)構(gòu)

三、常見(jiàn)風(fēng)險(xiǎn)及應(yīng)對(duì)措施

1. 禮品涉嫌行賄

2. 招待活動(dòng)涉嫌行賄

3. 樣品涉嫌行賄

4. 公益贊助和慈善捐助涉嫌行賄

5. 人事聘用涉嫌行賄

6. 高行賄風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)

7. 業(yè)務(wù)伙伴行賄風(fēng)險(xiǎn)

8. 行業(yè)相關(guān)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)

9. 傭金、回扣的法律定性

四、業(yè)績(jī)壓力與激勵(lì)機(jī)制

五、反賄賂合規(guī)管理

1. 基本規(guī)則

2. 特殊身份的紀(jì)律規(guī)定和行業(yè)行為規(guī)范

3. 受賄風(fēng)險(xiǎn)關(guān)注崗位

4. 合規(guī)篩查

5. 合規(guī)傾向測(cè)試

 

第九講:刑事合規(guī)

引言:企業(yè)刑事犯罪大數(shù)據(jù)

一、企業(yè)刑事風(fēng)險(xiǎn)基礎(chǔ)

1. 刑事風(fēng)險(xiǎn)的概念與特征

2. 刑事風(fēng)險(xiǎn)的后果

二、企業(yè)常見(jiàn)刑事風(fēng)險(xiǎn)

1. 非法吸收公眾存款罪

案例:吳英案

2. 內(nèi)幕交易、泄露內(nèi)幕信息罪

案例:黃光裕案

3. 生產(chǎn)、銷(xiāo)售偽劣產(chǎn)品罪

4. 生產(chǎn)、銷(xiāo)售有毒有害食品罪

案例:三鹿奶粉案

5. 涉稅與涉票犯罪

三、企業(yè)職員刑事風(fēng)險(xiǎn)

1. 國(guó)企工作人員貪污罪

2. 國(guó)企工作人員受賄罪

3. 國(guó)企工作人員挪用公款罪

4. 為親友非法牟利罪

5. 徇私舞弊低價(jià)折股、出售國(guó)有資產(chǎn)罪

6. 非國(guó)家工作人員受賄罪

7. 非國(guó)家工作人員挪用資金罪

8. 貸款詐騙罪

9. 合同詐騙罪

10. 職務(wù)侵占罪

四、刑事法律風(fēng)險(xiǎn)防范

1. 完善企業(yè)外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境

2. 貫徹刑事法治理念

3. 健全內(nèi)部刑事法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制

講師背景| Introduction to lecturers

珀菲特顧問(wèn)|崔甲生老師

講師簡(jiǎn)介 / About the Program Leader

崔甲生老師  法律風(fēng)險(xiǎn)防控專(zhuān)家

高級(jí)經(jīng)濟(jì)師/律師資格證

6年政府機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷

16家大中型企業(yè)董事、監(jiān)事

10年大慶油田法律顧問(wèn)/18年上海市企業(yè)法律顧問(wèn)

曾任:審計(jì)局 | 綜合秘書(shū)、審計(jì)員

曾任:大慶油田法律顧問(wèn)處|法規(guī)科長(zhǎng)/工商科長(zhǎng)/法律事務(wù)室主任

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:法律風(fēng)險(xiǎn)防控、民法典深度解析、企業(yè)合規(guī)體系建設(shè)、商業(yè)銀行信貸合規(guī)、擔(dān)保物權(quán)與債權(quán)管理、合同起草與審查能力訓(xùn)練

代理訴訟案件400起,勝訴率達(dá)95%以上。

經(jīng)典課程《商務(wù)合同法律風(fēng)險(xiǎn)防控》《人力資源法律風(fēng)險(xiǎn)防控》被大慶油田等30多家企業(yè)常年返聘,推動(dòng)有關(guān)企業(yè)人力資源部80000多人簽訂勞動(dòng)合同,使勞動(dòng)爭(zhēng)議案件下降近50%。

參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策的法律咨詢論證20多項(xiàng),涉及項(xiàng)目總金額1000多億元,為項(xiàng)目提供法律建議300多條,保證項(xiàng)目的正常運(yùn)作,無(wú)任何法律風(fēng)險(xiǎn)。

 

崔甲生老師擁有28年豐富的法律理論功底和辦案實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),致力于企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防控研究,擅長(zhǎng)根據(jù)企業(yè)運(yùn)營(yíng)特點(diǎn),針對(duì)性提供合同、勞動(dòng)用工等全面深入的法律專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,找準(zhǔn)法律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),及早防范,杜絕損失,為企業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航,累計(jì)培訓(xùn)400多場(chǎng)次,授課學(xué)員20000余名,課程滿意度95%以上。

同時(shí),老師具有一定的嚴(yán)謹(jǐn)性和前瞻性,在社會(huì)保險(xiǎn)法頒布之前就提出《關(guān)于規(guī)范企業(yè)用工社會(huì)保險(xiǎn)的意見(jiàn)》,指導(dǎo)50多家企業(yè)對(duì)所用員工保險(xiǎn)問(wèn)題進(jìn)行徹底清查,使企業(yè)在社會(huì)保險(xiǎn)法頒布之后避免出現(xiàn)勞動(dòng)爭(zhēng)議。幫助15企業(yè)完善決策管理、合同管理、財(cái)務(wù)管理、勞動(dòng)人事管理等合規(guī)制度,助力企業(yè)實(shí)行可視化管理,合理避免企業(yè)經(jīng)營(yíng)中的風(fēng)險(xiǎn)。

 

實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn):

“專(zhuān)業(yè)化”:崔老師擁有專(zhuān)業(yè)的律師背景,在大慶油田任職期間,負(fù)責(zé)起草油田管理方面法律文件,對(duì)涉及全油田的規(guī)范性文件進(jìn)行法律審查,實(shí)現(xiàn)10年期間規(guī)范性文件處理零差錯(cuò)。對(duì)油田所屬4000家企業(yè)進(jìn)行工商登記規(guī)范化管理,并運(yùn)用現(xiàn)代管理手段對(duì)企業(yè)進(jìn)行實(shí)時(shí)無(wú)縫化管理,獲得中國(guó)石油天然氣集團(tuán)公司管理現(xiàn)代化成果一等獎(jiǎng)”。

“成果化”:搭建集團(tuán)股權(quán)架構(gòu)和組織管理體系,建立各部門(mén)規(guī)章制度體系,并負(fù)責(zé)集團(tuán)及子公司的股權(quán)管理,共出具法律意見(jiàn)書(shū)400余份、業(yè)務(wù)操作及實(shí)施方案500余份,解決民事、經(jīng)濟(jì)、勞動(dòng)爭(zhēng)議案件400多起,涉案總金額18億元,助力集團(tuán)避免、挽回經(jīng)濟(jì)損失3000余萬(wàn)元。

 

部分授課案例:

● 曾為大慶油田有限公司進(jìn)行《法律風(fēng)險(xiǎn)的邊界與操作實(shí)務(wù)》課程培訓(xùn),并被公司下屬單位返聘50多期,期間,幫助部分單位起草和修訂規(guī)范性法律文件70多份,最大程度上強(qiáng)化各項(xiàng)法律文件,極大提高人員的工作效率,避免法律糾紛。

● 曾給大慶華誼實(shí)業(yè)公司進(jìn)行《企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防控指引》課程培訓(xùn),針對(duì)公司法律事務(wù)進(jìn)行全盤(pán)梳理,使得公司在此后發(fā)生的3起經(jīng)濟(jì)案件中,減少經(jīng)濟(jì)損失4000多萬(wàn)元。

● 曾給上海良兆綜合市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理有限公司進(jìn)行6期《合同法律風(fēng)險(xiǎn)防控》《企業(yè)刑事風(fēng)險(xiǎn)防控》課程培訓(xùn),至今無(wú)刑事和治安案件發(fā)生,并助力企業(yè)市場(chǎng)攤位招租率提升40%,后被聘請(qǐng)為常年法律顧問(wèn)。

● 曾給國(guó)網(wǎng)吉林省電力有限公司進(jìn)行20期《民法典基本規(guī)則深度解析》課程培訓(xùn),使學(xué)員學(xué)習(xí)了解電力行業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及新規(guī),在工作中更好更快地運(yùn)用法律新規(guī)去解決問(wèn)題,給學(xué)員們工作和生活帶來(lái)很大的便利,也大大提高了工作效率。



培訓(xùn)課程 / Training courses

《信貸業(yè)務(wù)法律風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與防控》

《銀行職務(wù)犯罪風(fēng)險(xiǎn)防控案例解析》

《民法典基本規(guī)則深度解析》

《企業(yè)合規(guī)管理實(shí)務(wù)指南》

《企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防控指引》

《商務(wù)合同法律風(fēng)險(xiǎn)防控》

《人力資源法律風(fēng)險(xiǎn)防控》

《習(xí)近平法治思想與依法治國(guó)戰(zhàn)略》



代表性客戶 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

部分服務(wù)客戶:

石油行業(yè):大慶油田設(shè)計(jì)院、大慶油田化工集團(tuán)、大慶油田工會(huì)、大慶油田鉆探集團(tuán)、大慶油田物資集團(tuán)、大慶試油試采公司、大慶第一采油廠、大慶第二采油廠、大慶第三采油廠、大慶第七采油廠、中國(guó)石化上海石油化工股份有限公司、巴陵石化……

建筑及房地產(chǎn)行業(yè):上海恒大房產(chǎn)股份有限公司、上海碩林置業(yè)有限公司、上海恒園房地產(chǎn)置業(yè)有限公司、上海吉鑫置業(yè)有限公司、上海周園置業(yè)有限公司、上海信昌休閑度假中心有限公司、上海陽(yáng)新企業(yè)發(fā)展有限公司、上海恒大也是園企業(yè)發(fā)展有限公司、上海陽(yáng)青企業(yè)發(fā)展有限公司、上海陽(yáng)宇企業(yè)發(fā)展有限公司、上海浦濟(jì)企業(yè)發(fā)展有限公司、上海恒大建筑安裝工程有限公司、上海恒大物業(yè)管理有限公司、上海錦之嘉酒店管理有限公司、蘭州五保建筑工程有限公司……

投資行業(yè):上海和星投資管理有限公司、上海浦楊投資管理有限公司、上海宜成投資管理有限公司、上海恒固投資管理有限公司、上海恒大投資管理有限公司、上海恒大投資中心(有限合伙)、上海鐸森投資中心(有限合伙)、上海越楊投資管理有限公司、上海青永投資管理有限公司、上海川和投資管理有限公司、上海恒大集團(tuán)(江蘇)投資有限公司、上海恒大集團(tuán)投資有限公司、上?;干顿Y管理咨詢有限公司......

貿(mào)易及銷(xiāo)售行業(yè):上海良兆綜合市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理有限公司、上海恒大建材市場(chǎng)管理股份有限公司、上海恒大連鎖超市有限公司、上海恒大商品交易市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理有限公司、上海楊南農(nóng)副產(chǎn)品市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理有限公司、上海恒福市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理有限公司、上海恒大國(guó)際貿(mào)易有限公司、上海浦東恒太商貿(mào)合作公司、上海龍茂碼頭儲(chǔ)運(yùn)有限公司……

金融行業(yè):上海吉立典當(dāng)有限公司、上海浦東新區(qū)恒大小額貸款有限公司、上海恒大商業(yè)保理有限公司、中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行、北京銀行股份有限公司、漢口銀行股份有限公司、四川天府銀行股份有限公司、華夏銀行股份有限公司揚(yáng)州分行、陜西千陽(yáng)農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司、張家口崇禮區(qū)農(nóng)商銀行、武漢農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司、連云港東方農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司、中國(guó)光大銀行股份有限公司、陜西寧陜農(nóng)商行股份有限公司……

電力及煙草行業(yè):公主嶺供電局、國(guó)網(wǎng)吉林省電力有限公司(四平、長(zhǎng)春、白城、延邊)、國(guó)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)研究院有限公司、國(guó)網(wǎng)福建省電力有限公司信息通信分公司、湖北華電襄陽(yáng)發(fā)電有限公司、上海煙草機(jī)械新場(chǎng)鑄造有限責(zé)任公司、上海煙草集團(tuán)有限責(zé)任公司……

 


服務(wù)流程

Service Procedure

  • 提交需求
  • 溝通診斷
  • 項(xiàng)目調(diào)研
  • 方案設(shè)計(jì)
  • 達(dá)成共識(shí)
  • 項(xiàng)目實(shí)施
  • 持續(xù)跟蹤
  • 效果評(píng)估

服務(wù)優(yōu)勢(shì)

Service Advantages

  • 對(duì)行業(yè)特性的深刻理解

    我們擁有幾百家各類(lèi)企業(yè)的項(xiàng)目咨詢基礎(chǔ)、多行業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)、多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),并對(duì)企業(yè)進(jìn)行深度研究和剖析,總結(jié)出一系列深入的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)。

  • 豐富的案例庫(kù)及落地方案

    我們的咨詢方案的設(shè)計(jì)過(guò)程秉承“知行合一”的理念,既具備理論知識(shí),又重視項(xiàng)目的實(shí)操性。經(jīng)過(guò)多年的經(jīng)驗(yàn),我們積累了豐富的案例庫(kù),涉及18個(gè)領(lǐng)域,近千個(gè)案例,并將案例與咨詢項(xiàng)目完美結(jié)合。

  • 經(jīng)驗(yàn)深厚的咨詢團(tuán)隊(duì)

    我們的咨詢團(tuán)隊(duì)分布于各大領(lǐng)域,擁有多年的業(yè)內(nèi)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備豐富的企業(yè)管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。在定制咨詢方案前,我們會(huì)為客戶匹配多位業(yè)內(nèi)咨詢師,供客戶進(jìn)行比對(duì)選擇,根據(jù)客戶需求及問(wèn)題,定制化地設(shè)計(jì)咨詢方案,確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

關(guān)于珀菲特顧問(wèn)

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我們是?人才培養(yǎng)與智能制造解決方案提供商。

We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.

我們做什么?承接組織績(jī)效提升與人才學(xué)習(xí)發(fā)展業(yè)務(wù)。

What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.

服務(wù)的客戶:世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)、合資工廠、國(guó)有企業(yè)、快速發(fā)展的民營(yíng)企業(yè)、行業(yè)領(lǐng)頭企業(yè)。

Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).

  • 2011年成立

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    中大型企業(yè)共同選擇

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    累計(jì)培訓(xùn)學(xué)員

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    現(xiàn)有公開(kāi)課

  • 10000+

    現(xiàn)有內(nèi)訓(xùn)課

  • 800+

    現(xiàn)有在線課程

  • 20+

    輻射城市

線下業(yè)務(wù)

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  • 內(nèi)訓(xùn)課

    高層團(tuán)隊(duì)引導(dǎo)工作坊

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  • 項(xiàng)目咨詢

    人才梯隊(duì)建設(shè)咨詢項(xiàng)目

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Karen /鄭老師