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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課關(guān)鍵詞

KEY WORDS OF Corporate Training

培訓(xùn)地址:
關(guān)鍵字:
精細(xì)化管理與精益化改善培訓(xùn)

參加對(duì)象:生產(chǎn)總監(jiān)、生產(chǎn)經(jīng)理及企業(yè)基層中層管理干部工程師、相關(guān)人員

課程費(fèi)用:電話咨詢(含:講師費(fèi)、稅費(fèi)、教材費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、拍攝費(fèi))

授課天數(shù):2 天

授課形式:內(nèi)訓(xùn)

聯(lián)系電話:400-008-4600;13382173255(Karen /鄭老師)

官網(wǎng):ricosauthenticitalian.com

微信咨詢:Karen(注明來(lái)意)

課程背景| Course Background

本課程專為生產(chǎn)管理及技術(shù)人員而設(shè)計(jì),旨在培養(yǎng)生產(chǎn)管理及技術(shù)人員提升現(xiàn)場(chǎng)管理水平,全面提升質(zhì)量、成本、效率等指標(biāo)的基本知識(shí)。整個(gè)課程設(shè)計(jì)以現(xiàn)場(chǎng)的問(wèn)題及管理方式為主,配以大量案例分析、圖示等方式,并給出具體解決建議,幫助學(xué)員學(xué)以致用。本課程在講授同時(shí),以小組練習(xí)、教學(xué)反饋方法,幫助學(xué)員建立管理信心,具備基本的傳授能力與領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施能力。

中國(guó)企業(yè)走精細(xì)化管理來(lái)提升自身的“內(nèi)功”,已經(jīng)到了刻不容緩的時(shí)候,誰(shuí)掌握精益生產(chǎn)管理系統(tǒng),誰(shuí)實(shí)現(xiàn)了精企業(yè)的轉(zhuǎn)型,就如同掌握了新時(shí)代的尚方寶劍!本課程提供了精益系統(tǒng)核心思想以及典型工具的講解,為你介紹起始于豐田汽車公司的精益思想和精益生產(chǎn)系統(tǒng)的實(shí)施過(guò)程。

目的在于:從客戶的角度出發(fā),認(rèn)識(shí)價(jià)值和發(fā)現(xiàn)過(guò)程中的浪費(fèi),并持續(xù)消除浪費(fèi);采用精益化的生產(chǎn)系統(tǒng),有效控制過(guò)程中的庫(kù)存,降低制造循環(huán)時(shí)間,提高過(guò)程的循環(huán)效率(庫(kù)存、資金的周轉(zhuǎn)率)及客戶滿意率;為降低或消除過(guò)程中的非增值活動(dòng),通過(guò)改善生產(chǎn)線平衡以及目視控制,標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)等具體的改善方法,降低制造成本,提升企業(yè)盈利能力以及應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化的能力。

通過(guò)本次訓(xùn),使學(xué)員對(duì)精細(xì)化管理、精益化改善有一個(gè)基本的了解,并能夠了解并運(yùn)用其技法、思考方法與團(tuán)隊(duì)合作,解決工作中實(shí)際存在的問(wèn)題。

 

課程收益| Program Benefits

◆ 打破常規(guī),突破思維定勢(shì),全新接受精細(xì)化管理以及精益化改善的方法

◆ 協(xié)助企業(yè)進(jìn)行系統(tǒng)優(yōu)化,達(dá)到全員改善意識(shí)

◆ 了解制造業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)

◆ 掌握現(xiàn)場(chǎng)精益標(biāo)準(zhǔn)體系的建立方法

◆ 掌握精益管理中人機(jī)料法環(huán)管理的最佳實(shí)踐工具

◆ 掌握TBP豐田工作法,用于解決工作中的問(wèn)題

◆ 掌握生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的防錯(cuò)、防呆技術(shù)工具之運(yùn)用

◆ 降低生產(chǎn)成本,改善產(chǎn)品質(zhì)量,提高生產(chǎn)效率

◆ 課程全程穿插大量生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)改善案例可供參考

課程大綱| Course Outline

課程工具:

1. 精益現(xiàn)場(chǎng)PDCA系統(tǒng)

2. 2/8原則

3. SMAT原則

4. 《目標(biāo)分解組合表單》

5. 《指標(biāo)目視化組合圖表》

6. TBP豐田工作法

7. 《多能工評(píng)價(jià)訓(xùn)練表單》

8. 《人機(jī)評(píng)價(jià)體系》

9. 《紅藍(lán)牌問(wèn)題解決制度》

10. 《WHY-WHY分析法》

11. 《設(shè)備自主管理基準(zhǔn)書》

12. 《物料消耗分析表》

13. 《應(yīng)知應(yīng)會(huì)指導(dǎo)書》

14. 《管理者的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)組合表單》

15. 《6S必須品清單》

16. 《清掃點(diǎn)檢基準(zhǔn)書》

17. 《班組KPI指標(biāo)考核表》

18. 《葡萄圖考核法》

19. 《關(guān)鍵流程節(jié)點(diǎn)梳理分析表》

20. 《作業(yè)分解表》

21. 《作業(yè)指導(dǎo)書審核表》

22. 《生產(chǎn)線設(shè)計(jì)工具先行圖》

23. 《生產(chǎn)線平衡分析組合表單》

24. 《標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)三級(jí)巡查體系》

25. 《作業(yè)觀察表》

26. 《動(dòng)作經(jīng)濟(jì)原則》

27. 《改善提案制度》

28. 《專題改善制度》

29. 《浪費(fèi)觀察記錄表》

30. 《理性問(wèn)題分析法》

31. 《精益防錯(cuò)法》

 

課程大綱

第一講:精益管理概述

一、為什么需要精益管理

1. 基礎(chǔ)管理對(duì)全球化競(jìng)爭(zhēng)的意義

2. 3種力量導(dǎo)致公司衰落

3. 由粗放式管理向精細(xì)化管理轉(zhuǎn)變

4. 由比較優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)向培養(yǎng)競(jìng)爭(zhēng)力

5. 中國(guó)制造2025與精益管理

二、什么是精益生產(chǎn)?

1. 精益能給我們帶來(lái)什么?

2. 精益生產(chǎn)產(chǎn)生的背景

3. 精益生產(chǎn)的系統(tǒng)框架

4. 精益生產(chǎn)的五個(gè)原則

案例:豐田的精益生產(chǎn)

三、思維方式的轉(zhuǎn)變

1. 管理者就是老師

2. 三現(xiàn)主義:現(xiàn)場(chǎng)現(xiàn)物現(xiàn)實(shí)

3. 簡(jiǎn)單可視化的標(biāo)準(zhǔn)

4. 按時(shí)按量的生產(chǎn)

5. 問(wèn)題是財(cái)富,讓問(wèn)題可視化

6. 用簡(jiǎn)單的方法來(lái)解決問(wèn)題

7. 增值和非增值意識(shí)

案例:某世界500強(qiáng)家電企業(yè)智能工廠建設(shè)案例

 

第二講:精益現(xiàn)場(chǎng)管理體系

一、現(xiàn)場(chǎng)管理PDCA系統(tǒng)

1. P——基于對(duì)標(biāo)設(shè)定目標(biāo)

2. D——基于目標(biāo)構(gòu)建并執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)

3. C——追蹤執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)

4. D——持續(xù)改進(jìn)

案例:某世界500強(qiáng)企業(yè)的目標(biāo)分解管理

二、標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)的四個(gè)要素

1. 作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

2. 標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)

3. 管理者的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)

4. 標(biāo)準(zhǔn)的問(wèn)題解決方法

案例:某企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化體系案例

三、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系建立三步法

第一步:建立作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

1. 作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的目的和意義

2. 作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)建立過(guò)程中的誤區(qū)

3. 作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的建立流程

案例:作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)建立流程

4. 作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建立的過(guò)程控制

第二步:作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)

1. 現(xiàn)場(chǎng)講解

2. 現(xiàn)場(chǎng)試做

第三步:作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行

1. 班組級(jí)巡查

2. 車間級(jí)巡查

3. 公司級(jí)巡查

案例:某企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化體系案例

 

第三講:精細(xì)化現(xiàn)場(chǎng)管理人機(jī)料法環(huán)的最佳實(shí)踐

一、人員管理的最佳實(shí)踐

1. 培養(yǎng)多能工

2. 培養(yǎng)班組長(zhǎng)成為四會(huì)人才

3. 通過(guò)人機(jī)評(píng)價(jià)改善作業(yè)環(huán)境,降低勞動(dòng)強(qiáng)度

案例:某世界500強(qiáng)汽車企業(yè)人機(jī)評(píng)價(jià)改善案例

案例:某世界500強(qiáng)電子企業(yè)人機(jī)改善案例

二、機(jī)器管理的最佳實(shí)踐

1. 機(jī)器基本條件的維護(hù)

2. 六源改善

案例:某企業(yè)六源改善案例

三、物料管理的最佳實(shí)踐

1. 物料管理的三定

2. 物料消耗管理

案例:某世界500強(qiáng)企業(yè)物料消耗案例

四、方法管理的最佳實(shí)踐

1. 作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

2. 標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)

3. 管理者的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)

4. 標(biāo)準(zhǔn)的問(wèn)題解決方法

案例:某世界500強(qiáng)企業(yè)管理者的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)

案例:用標(biāo)準(zhǔn)的問(wèn)題解決方法解決生活中的問(wèn)題

五、環(huán)境管理的最佳實(shí)踐

1. 6S管理

2. 目視化管理

案例:某世界500強(qiáng)企業(yè)目視化管理案例

 

第四講:精益化問(wèn)題解決方法——消除浪費(fèi)

一、什么是問(wèn)題?

1. 所謂的“問(wèn)題”

案例:會(huì)客室問(wèn)題查找

2. 2種“問(wèn)題”與 小練習(xí)

3. 沒(méi)有問(wèn)題的人,才是最大的問(wèn)題

二、系統(tǒng)的問(wèn)題的分析方法

1. 傳統(tǒng)的問(wèn)題方法與系統(tǒng)的問(wèn)題分析方法

2. 認(rèn)準(zhǔn)問(wèn)題的有效工具 — 理性問(wèn)題分析法

案例:理性問(wèn)題分析法案例

練習(xí):應(yīng)用理性問(wèn)題分析法解決問(wèn)題

三、解決問(wèn)題的8個(gè)步驟

Step 1:明確問(wèn)題

案例:明確問(wèn)題案例

Step 2:分解問(wèn)題

案例:分解問(wèn)題案例

Step 3:設(shè)定目標(biāo)

練習(xí):目標(biāo)設(shè)定

Step 4:把握真因

Step 5:制定對(duì)策

Step 6:貫徹實(shí)施對(duì)策

Step 7:評(píng)價(jià)結(jié)果和過(guò)程

tep 8:鞏固成果

案例:某企業(yè)問(wèn)題解決案例

 

第五講:精益防錯(cuò)法——第一次就把事情做對(duì)

一、精益防錯(cuò)法簡(jiǎn)介

1. 什么是防錯(cuò)法?

2. 為什么關(guān)注防錯(cuò)?

3. 如何使您的工作更容易?

4. 什么導(dǎo)致缺陷產(chǎn)生?

二、四級(jí)防錯(cuò)技術(shù)

1. 第一級(jí):通過(guò)提示來(lái)防錯(cuò)

2. 第二級(jí):通過(guò)警告來(lái)防錯(cuò)

3. 第三級(jí):通過(guò)拒絕來(lái)防錯(cuò)

4. 第三級(jí):通過(guò)糾正來(lái)防錯(cuò)

5. 第四級(jí):通過(guò)通用化來(lái)防錯(cuò)

案例:某企業(yè)防錯(cuò)案例

三、防錯(cuò)的十大原理及其應(yīng)用

1. 斷根原理及其應(yīng)用案例

2. 保險(xiǎn)原理及其應(yīng)用案例

3. 自動(dòng)原理及其應(yīng)用案例

4. 相符原理及其應(yīng)用案例

5. 順序原理及其應(yīng)用案例

6. 隔離原理及其應(yīng)用案例

7. 重復(fù)原理及其應(yīng)用案例

8. 標(biāo)示原理及其應(yīng)用案例

9. 警告原理及其應(yīng)用案例

10. 緩和原理及其應(yīng)用案例

案例:防錯(cuò)案例集分享

課程總結(jié)與答疑

講師背景| Introduction to lecturers

珀菲特顧問(wèn)|劉剛老師

講師簡(jiǎn)介 / About the Program Leader

劉剛老師  精益生產(chǎn)專家

18年專注于制造業(yè)企業(yè)管理

TWI/JI培訓(xùn)師

精益自主研協(xié)會(huì)特聘導(dǎo)師

兵器集團(tuán)培訓(xùn)學(xué)院特邀講師

高鐵培訓(xùn)學(xué)院特邀講師

河南中煙、東方電氣、華潤(rùn)集團(tuán)、翼中能源、海爾電器等大型企業(yè)精益生產(chǎn)項(xiàng)目咨詢顧問(wèn)

曾任:富士康科技集團(tuán) | 工業(yè)工程師

曾任:普天諾基亞合資公司 | 工業(yè)工程主管

曾任:中國(guó)普天信息產(chǎn)業(yè)有限公司 | 精益生產(chǎn)經(jīng)理

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:精益生產(chǎn)、班組長(zhǎng)、IE、TPM、TWI、5S現(xiàn)場(chǎng)管理、班組建設(shè)、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)等

 

8年一線生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn):2004年加入富士康成為一名基層工業(yè)工程師,參與過(guò)裝配、機(jī)械加工、鍛造等車間的規(guī)劃及物流規(guī)劃,提升效率40%,提升產(chǎn)能約26%,還曾對(duì)富士康基層管理干部進(jìn)行IE知識(shí)培訓(xùn)。2006年加入普天諾基亞,全面負(fù)責(zé)工廠設(shè)計(jì),生產(chǎn)線的建立,安裝和優(yōu)化,工藝流程的制定,作業(yè)文件的編寫,生產(chǎn)相關(guān)的SOP標(biāo)準(zhǔn)文件的編寫,生產(chǎn)員工的培訓(xùn)等工作,并且積極推行精益生產(chǎn),各項(xiàng)流程得到優(yōu)化,工廠生產(chǎn)效率有了極大提升。

10年精益管理咨詢培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn):曾為河南中煙、東方電氣、華潤(rùn)啤酒、中國(guó)神華、冀中能源、中國(guó)航發(fā)、中船重工、海爾電器20余家大型企業(yè)提供精益生產(chǎn)項(xiàng)目咨詢服務(wù),為企業(yè)優(yōu)化了大量的生產(chǎn)流程,生產(chǎn)效率提升明顯。同時(shí),劉老師還為企業(yè)培養(yǎng)了大量人才,得到企業(yè)的一致好評(píng)。期間授課場(chǎng)次超過(guò)600場(chǎng),授課人數(shù)超過(guò)10000人次,課程好評(píng)無(wú)數(shù),好評(píng)反饋率達(dá)到97%以上。

 

近期參與的項(xiàng)目:

河南中煙黃金葉制造中心   精益生產(chǎn)項(xiàng)目

全面開展精益6S現(xiàn)場(chǎng)管理、精益班組建設(shè)、精益改善系統(tǒng)、精益物流、精益設(shè)備管理、精益能源管理、精益流程標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)等項(xiàng)目。現(xiàn)場(chǎng)改善亮點(diǎn)100個(gè)以上,改善創(chuàng)意及成本節(jié)約年效果500萬(wàn)元以上,改善提案人均1件/月以上,技能教育OPL人均1件/月以上,四大車間關(guān)鍵崗位全面建立SOP,換線時(shí)間縮短30%,手工包煙效率提升30%。

■日資阿雷斯提   TPM全員生產(chǎn)性維護(hù)項(xiàng)目

全面實(shí)施TPM管理,建立現(xiàn)場(chǎng)人機(jī)料法環(huán)的標(biāo)準(zhǔn),提高設(shè)備的綜合效率。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)的改善,培養(yǎng)多技能人才,調(diào)動(dòng)干部與員工學(xué)習(xí)的積極性。學(xué)習(xí)設(shè)備故障排除的一般方法,能夠制訂TPM自主維護(hù)與活動(dòng)明細(xì)。掌握設(shè)備初期清掃的基本原理,了解故障發(fā)生的條件,清楚改善的方向,設(shè)備故障率較項(xiàng)目前減少30%。

東方電氣   精益生產(chǎn)項(xiàng)目

全面實(shí)施6S卓越現(xiàn)場(chǎng)管理,打造干凈整潔、沒(méi)有職業(yè)傷害、高度目視化的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)導(dǎo)入IE體系,建立SOP作業(yè)指導(dǎo)書體系并積極改善,通過(guò)建立1000多份關(guān)鍵崗位作業(yè)指導(dǎo)書,設(shè)備故障率降低了32%,備品備件庫(kù)存降低55%,完成改善案3000多件。

華潤(rùn)啤酒宜昌生產(chǎn)基地   精益生產(chǎn)項(xiàng)目

全面實(shí)施6S卓越現(xiàn)場(chǎng)管理,打造干凈整潔、沒(méi)有職業(yè)傷害、高度目視化的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),導(dǎo)入TPM全面設(shè)備管理,提升設(shè)備綜合利用率,降低設(shè)備故障;建立持續(xù)改進(jìn)系統(tǒng),宜昌工廠在華潤(rùn)啤酒全國(guó)90家啤酒分廠中被評(píng)為精益標(biāo)桿工廠。

大冶有色金屬   精益生產(chǎn)項(xiàng)目

全面優(yōu)化生產(chǎn)管理系統(tǒng),提升生產(chǎn)率,改善現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)環(huán)境,建立設(shè)備維護(hù)保障體系,建立標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)體系,提高生產(chǎn)效率20%,降低設(shè)備故障率30%,降低備品備件庫(kù)存50%,做到了事事有標(biāo)準(zhǔn)、人人有事做,實(shí)施后的5S、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化成為省級(jí)范例,眾多同行業(yè)大型企業(yè)都前往參觀訪問(wèn)。

江淮重工   作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)項(xiàng)目

全面梳理作業(yè)過(guò)程,識(shí)別企業(yè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的關(guān)鍵流程,建立21個(gè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)部門的一二三級(jí)流程800多份,建立300多個(gè)關(guān)鍵崗位的作業(yè)指導(dǎo)書,系統(tǒng)的提升員工的技能,規(guī)范了現(xiàn)場(chǎng)的作業(yè)方法,有效的提升質(zhì)量、效率,降低了生產(chǎn)成本。



培訓(xùn)課程 / Training courses

01-精益管理類

《精益管理——精細(xì)化管理與精益化改善培訓(xùn)》

《精益管理——贏在精益標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)》

《精益管理——TPM(全員生產(chǎn)性維護(hù))》

《精益管理——PMC生產(chǎn)計(jì)劃與物料控制》

《精益管理——TQM全面質(zhì)量管理與質(zhì)量意識(shí)提升》

《降本增效-精益成本管理》

02-班組管理類

《班組管理——金牌班組長(zhǎng)能力提升》

6S卓越現(xiàn)場(chǎng)管理》



代表性客戶 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

部分服務(wù)客戶:

煙草、石化行業(yè):貴州中煙工業(yè)有限責(zé)任公司、河南中煙工業(yè)有限責(zé)任公司、河北中煙工業(yè)有限責(zé)任公司、湖南中煙工業(yè)有限責(zé)任公司、湖北中煙工業(yè)有限責(zé)任公司、黃鶴樓卷煙廠、山東瑞特精細(xì)化工有限公司、河北金?;す煞萦邢薰尽⑷A潤(rùn)水泥控股有限公司、河南科隆石化裝備有限公司、冀中能源股份有限公司……

機(jī)械五金、精密行業(yè):中國(guó)兵器集團(tuán)、中國(guó)東方電氣集團(tuán)有限公司、京東方科技集團(tuán)股份有限公司、淮海工業(yè)有限公司、廣州阿雷斯提汽車配件有限公司、獵豹汽車股份有限公司、中信泰富特鋼集團(tuán)、山西江淮重工有限責(zé)任公司、中國(guó)航發(fā)西安航空發(fā)動(dòng)機(jī)集團(tuán)、上海維科精密模塑有限公司、中國(guó)船舶重工集團(tuán)公司、海爾集團(tuán)、美的集團(tuán)、偉巴斯特汽車天窗(上海)有限公司、法雷奧集團(tuán)、東風(fēng)汽車集團(tuán)有限公司、昆明夜視集團(tuán)、西北工業(yè)集團(tuán)有限公司、湖北江山重工有限責(zé)任公司、河北亞大集團(tuán)、深圳成霖潔具股份有限公司、江蘇東光微電子股份有限公司、武漢塑料工業(yè)集團(tuán)……

其它:華潤(rùn)雪花啤酒有限公司、中國(guó)耀華玻璃集團(tuán)有限公司、中國(guó)神華集團(tuán)、大冶有色金屬集團(tuán)華視覺(jué)科技有限公司、中國(guó)聯(lián)塑集團(tuán)、山莊集團(tuán)、中國(guó)遠(yuǎn)大集團(tuán)、上海機(jī)場(chǎng)有限公司、武漢小藍(lán)鯨酒店管理有限公司……


服務(wù)流程

Service Procedure

  • 提交需求
  • 溝通診斷
  • 項(xiàng)目調(diào)研
  • 方案設(shè)計(jì)
  • 達(dá)成共識(shí)
  • 項(xiàng)目實(shí)施
  • 持續(xù)跟蹤
  • 效果評(píng)估

服務(wù)優(yōu)勢(shì)

Service Advantages

  • 對(duì)行業(yè)特性的深刻理解

    我們擁有幾百家各類企業(yè)的項(xiàng)目咨詢基礎(chǔ)、多行業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)、多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),并對(duì)企業(yè)進(jìn)行深度研究和剖析,總結(jié)出一系列深入的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)。

  • 豐富的案例庫(kù)及落地方案

    我們的咨詢方案的設(shè)計(jì)過(guò)程秉承“知行合一”的理念,既具備理論知識(shí),又重視項(xiàng)目的實(shí)操性。經(jīng)過(guò)多年的經(jīng)驗(yàn),我們積累了豐富的案例庫(kù),涉及18個(gè)領(lǐng)域,近千個(gè)案例,并將案例與咨詢項(xiàng)目完美結(jié)合。

  • 經(jīng)驗(yàn)深厚的咨詢團(tuán)隊(duì)

    我們的咨詢團(tuán)隊(duì)分布于各大領(lǐng)域,擁有多年的業(yè)內(nèi)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備豐富的企業(yè)管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。在定制咨詢方案前,我們會(huì)為客戶匹配多位業(yè)內(nèi)咨詢師,供客戶進(jìn)行比對(duì)選擇,根據(jù)客戶需求及問(wèn)題,定制化地設(shè)計(jì)咨詢方案,確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

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我們是?人才培養(yǎng)與智能制造解決方案提供商。

We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.

我們做什么?承接組織績(jī)效提升與人才學(xué)習(xí)發(fā)展業(yè)務(wù)。

What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.

服務(wù)的客戶:世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)、合資工廠、國(guó)有企業(yè)、快速發(fā)展的民營(yíng)企業(yè)、行業(yè)領(lǐng)頭企業(yè)。

Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).

  • 2011年成立

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Karen /鄭老師